Инженер 1 категории (проектно-технологический отдел)-Технолог

Обязанности:

• разработка комплекта рабочей документации в соответствии с ГОСТ 21.401, ГОСТ 21.110, ГОСТ З21.101;
• разработка текстовой части подраздела "Технологические решения" в соответствии с Постановлением № 87 от 16.02.2008;
• подбор основного и вспомогательного технологического оборудования, оптимального типа арматуры, прочностной расчет трубопроводов;
• подготовка заданий для разработки прочих разделов проектной документации для строительства и реконструкции, также для разработки нестандартного технологического оборудования;
• участие в подготовке исходных данных для проектирования;
• авторский надзор проектной и рабочей документации;
• согласование проектной документации, разрабатываемой сторонними организациями;
• составление опросных листов;
• командировки на промплощадки действующих производств для проведения обследования и авторского надзора.

Требования:

• высшее инженерно-техническое образование (инженер химик -технолог органик или неорганик, а также инженеры-механики);
• опыт ведения расчетов трубопроводов, подбор арматуры;
• знание законодательства и нормативной базы по проектированию, строительству и эксплуатации объектов химической и нефтехимической промышленности;
• специальные знания и умения в области САПР - AutoCAD
• стаж работы проектировщиками по разделам ТХ и ТК

Условия:

• достойные условия труда;
• доставка на работу служебным транспортом;
• ДМС (добровольное медицинское страхование: прохождение доп. обследования при направлении терапевта медико-санитарной части Общества);
• социальные гарантии в соответствии с коллективным договором (мат.помощь на похороны близких родственников, в связи с рождением ребенка);
• стимулирующие выплаты (премии к проф.праздникам, 23 февраля, 8 марта, к юбилейным датам, вознаграждение за выслугу лет от 1 года работы);
• льготные путевки в летние оздоровительные лагеря для детей сотрудников;
• обеспечение детей работников новогодними подарками;
• санаторно-курортное лечение (для членов профсоюза);
• возможность повышения квалификации, переквалификации, целевого обучения за счет средств Общества.