Менеджер по подбору и адаптации персонала

Мы ищем ответственного и опытного специалиста, который будет заниматься подбором и адаптацией новых сотрудников. В ваши обязанности будет входить:

• проведение собеседований с кандидатами;
• оценка профессиональных навыков и личностных качеств кандидатов;
• организация процесса адаптации новых сотрудников;
• разработка программ адаптации для разных категорий сотрудников;
• контроль прохождения испытательного срока;
• участие в оценке эффективности работы новых сотрудников после окончания испытательного срока;
• мониторинг рынка труда и анализ потребностей компании в персонале;
• планирование и реализация мероприятий по привлечению новых сотрудников;
• взаимодействие с кадровыми агентствами и другими источниками поиска персонала;
• ведение документации по процессу отбора и адаптации сотрудников;
• подготовка отчётов о результатах работы по подбору и адаптации персонала.

Требования:

• опыт работы в области подбора и адаптации персонала не менее 1 года;
• знание методов оценки персонала;
• умение работать с большим объёмом информации;
• коммуникабельность и умение находить общий язык с людьми;
• стрессоустойчивость и умение принимать решения в сложных ситуациях;
• высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом или смежной области);
• владение современными методиками подбора и адаптации персонала;
• навыки работы с программным обеспечением для управления кадрами;
• способность анализировать потребности компании и предлагать оптимальные решения по подбору персонала.

Условия:

• Трудоустройство по ТК РФ;
• Возможность профессионального роста и развития;
• Полностью белая заработная плата, годовые бонусы;
• График работы 5/2;
• Предоставление жилья для иногородних;
• Широкая программа лояльности для сотрудников: скидки в медицинском центре, питание по льготной цене, тренинги и мастер-классы;
• Находимся в живописном месте на берегу Черного моря, где благоприятный климат и 300 солнечных дней в году