Главный специалист по обучению и развитию персонала

В связи с развитием организации ищем опытного специалиста по развитию и обучению:

Обязанности:

• Управление процессами обучения и развития (выявление потребностей, формирование тренинг-плана и планов развития, анализ и подбор тренингов, оценка результатов обучения, формирование бюджета);
• Разработка программ менеджерских обучений с внешними провайдерами;
• Организация и проведение внутренних развивающих обучений (в формате микро-тренингов);
• Разработка системы управления знаниями в компании;
• Управление планами преемственности, развитие кадрового резерва;
• Управление процессами оценки достижений (Performance-management);
• Участие в проекте по автоматизации процессов обучения и развития сотрудников;
• Подготовка и проведение опросов удовлетворенности.

Требования:

• опыт работы от 3-х лет в сфере HR
• знание методов, способов и инструментов обучения сотрудников и построения карьерного развития;
• знание рынка провайдеров образовательных услуг и опыт работы с этими провайдерами;
• понимание принципов и методов обучения взрослых, умение составлять образовательные программы, опыт проведения обучений;
• опыт организации мероприятий различных форматов (встречи с руководителями, круглые столы, workshops, вебинары, командообразующие сессии)
• опыт управления проектами,
• умение проводить электронные опросы/собирать обратную связь,
• развитые навыки коммуникации (устная и письменная речь),
• продвинутый уровень владения инструментами MS-офис: Excel, PPТ,
• навыки фасилитатора / модератора / асессора,
• опыт построения системы управления развитием сотрудников с нуля,
• опыт автоматизации процессов обучения и развития персонала, систем оценки эффективности (LMS системы, Performance),
• аналитический склад ума, системное мышление,
• доброжелательность,
• ответственность,
• нацеленность на высокий результат.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• График работы 5/2;
• Заработная плата обсуждается с кандидатом индивидуально, в зависимости от уровня личных и профессиональных компетенций;
• Комфортабельный офис в шаговой доступности от м. Павелецкая;
• Собственная кухня и зона отдыха для сотрудников компании;
• Возможность стать основоположником и участником в реализации эксклюзивных новых проектов по созданию российских легковых автомобилей впервые;
• Участие в запусках крупных производственных процессов;
• Возможность карьерного роста/развития в рамках компании и вне;