Московская улица 241
Приглашаем опытного специалиста в команду бухгалтерии на участок расчета заработной платы
Обязанности:
-
Обработка первичной документации, необходимой для начислений и удержаний переменной части заработной платы на основании ведомостей, приказов, авансовых отчетов, исполнительных листов.
-
Расчет заработной платы, премий, аванса, в т.ч. годового бонуса, отпуска.
-
Начисление вознаграждений по договорам ГПХ.
-
Обработка листов нетрудоспособности, по уходу за ребенком, по беременности и родам, при рождении (пособии).
-
Выгрузка информации и отправка в ФСС ч/з ЭДО.
-
Подготовка справок по запросам сотрудников (виза, ЦЗН, МФЦ, банк, и прочие), 182-н, 2-НДФЛ при увольнении.
-
Подготовка справок для расчета пенсии по запросам Пенсионного фонда.
-
Учет депонентов.
-
Контроль оборотов и сальдо по счетам 70, 73, 76.
-
Инвентаризация расчетов с сотрудниками.
Требования:
- Высшее экономическое образование
- Обязателен опыт работы в аналогичном направлении от 3х лет, желательно на производстве или в крупной компании численностью от 500 чел.
- Уверенный пользователь ПК
- Желателен опыт работы в SAP
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Пятидневную рабочую неделю, очный формат работы ( ул.Московская 241)
- Официальное трудоустройство на крупное машиностроительное предприятие (завод обеспечен долгосрочными контрактами и высокой загрузкой производства);
- Ежегодная индексация заработной платы, годовой бонус по результатам работы;
- Действующий коллективный договор, предусматривающий широкий перечень социальных гарантий;
- Доплата за питание отдельным категориям работников, современная столовая на территории;
- Материальная помощь и дни отдыха к значимым событиям ( рождение ребенка, заключение брака);
- Корпоративный трансфер по городу.
Здоровье и спорт:
- Добровольное медицинское страхование;
- Бесплатное обслуживание в МСЧ на территории завода;
- Тренажерный зал на территории предприятия, возможность посещения спорткомплекса «Дельфин» по льготному тарифу, возможность приобретения абонементов в фитнес-центры города по льготной стоимости;
- Ежегодные спартакиады и соревнования по различным видам спорта;
- Возможность приобретения льготной путевки на санаторно-курортное лечение для сотрудников и их детей.
