Руководитель отдела продаж в туроператоре

Дата размещения вакансии: 21.11.2024
Работодатель: ОЛТА Трэвел
Уровень зарплаты:
от 100000 до 250000 RUR
Город:
Ярославль
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Olta travel - один из ведущих DMC туроператоров, работающий в направлении b2b в России и на Кипре.

Приглашаем в нашу команду Руководителя отдела продаж.

Если вы умеете и любите работать с коллективом, умеете выстраивать работу отдела продаж, хотите ежедневную языковую практику, добро пожаловать к нам :)

Нашими клиентами являются тур.операторы и тур.агентства, которые находятся в разных странах. Имея 15-летний опыт на рынке, мы знаем и умеем организовывать лучшие туры под самые необычные запросы, поэтому их продажа приносит не только хороший доход, но и удовольствие.

Обязанности:

  • Построение стратегии развития продаж на 1-3 года
  • Распределение портфеля стран и нагрузки между сотрудниками (в подчинении 4 менеджера)
  • Обеспечение выполнения планов продаж, исполнения персоналом KPI, контроль индекса удовлетворенности клиентов
  • Обучение, развитие персонала, организация личностного и профессионального роста для каждого сотрудника отдела
  • Наставничество и адаптация персонала
  • Мотивация персонала, работа над инициативностью сотрудников и стремлением каждого сотрудника отдела к достижению коллективных и личных результатов
  • Вовлечение и командообразование, поддержание сплоченности коллектива и доброжелательной атмосферы
  • Развитие и поддержание в сотрудниках максимальной клиентоориентированности, ответственности за проекты
  • Регулярное повышение знаний по продукту и ключевым направлениям
  • Разработка, контроль и предоставление отчетности, анализ статистики и показателей отдела
  • Контроль качественного заполнения данных по продажам в CRM
  • Участие в выставках и международных командировках

Что мы ждем от вас:

  • Опыт работы руководителем отдела продаж обязателен
  • Опыт работы в туристической компании или гостиничном бизнесе будет большим плюсом
  • Отличное знание техники продаж
  • Развитые лидерские качества
  • Внешняя и внутренняя клиентоориентированность, понимание значимости сервиса
  • Честность, лояльность
  • Личное стремление расти и развиваться, чтение проф.книг (продажи, работа с клиентом, личностное развитие и пр)
  • Умение и желание мотивировать и развивать свою команду
  • Английский язык разговорный

Какие условия мы предлагаем:

  • Уровень заработной платы готовы обсуждать с кандидатом
  • Работа в молодой, инициативной, интересной, международной команде
  • Постоянная языковая практика
  • Пятидневная рабочая неделя (с 10.00 до 19.00)
  • Оформление по ТК РФ
  • "13-я" зарплата
  • У нас есть «книжный клуб»
  • Развитие навыков и обучение, тренинги за счет компании