ВАКАНСИЯ С ПЕРЕЕЗДОМ В КИТАЙ
Главный бухгалтер со знанием китайского законодательства
Обязанности:
-
Организация и ведение бухгалтерского и налогового учета;
-
Проверка и контроль документов по выполнению услуг;
-
Подготовка и сдача бухгалтерской и налоговой отчетности;
-
Формирование и соблюдения учетной политики, налоговое планирование;
-
Проведение ежемесячного расчета заработной платы сотрудников компании;
-
Формирование учетной политики для обеспечения рациональной организации бухгалтерского учета, и налоговой политики организации (налоговое планирование, оптимизация налогообложения);
-
Контроль за соблюдением порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, а также состояние, движение и целевое использование денежных средств;
-
Организация архивации документов закрытых периодов;
-
Взаимодействие с контролирующими органами (сдача отчетности, ответы на требования, телефонные переговоры, переписка).
Требования:
- ЗНАНИЕ КИТАЙСКОГО ЯЗЫКА НА УРОВНЕ HSK 5;
-
Знание китайского законодательства (опыт работы с бухгалтерским учётом и налоговым законодательством Китая);
-
Опыт работы с бухгалтерскими программами, такими как SAP, 1С, Kingdee и другими инструментами, используемыми в Китае;
-
Знание международных стандартов финансовой отчётности (IFRS) и их применение в принятии решений;
-
Продвинутый пользователь 1С 8 (1С.Предприятие: Бухгалтерия; Зарплата и кадры); 1С 8.3 (Бухгалтерия, ЗУП, УТ);
-
Опытный пользователь ПК и профильных программ (ЭДО, MS Office);
-
Знание налогового, бухгалтерского, трудового законодательства;
-
Опыт работы в должности главного бухгалтера не менее 3 лет.
Условия:
- Конкурентный уровень з/п (обсуждается индивидуально);
- Дневная рабочая неделя (ненормированная);
- Работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
- Транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны;
- Полис добровольного медицинского страхования;
- Предоставление жилья для иногородних;
- Оплачиваемые отпуска и больничные;
- Гарантия профессионального роста, бесплатное обучение;
- Молодую, амбициозную, проектно-ориентированную команду;
- Корпоративы, командные игры, мозговые штурмы, реализация нестандартных задач;
- Карьерный рост при наличии и обретения в процессе работы необходимых компетенций.
