Монтажник технологических трубопроводов/систем вентиляции

Дата размещения вакансии: 22.11.2024
Работодатель: ИНЖИНИРИНГОВЫЙ ДИВИЗИОН ГОСКОРПОРАЦИИ РОСАТОМ
Уровень зарплаты:
от 200000 до 250000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

АО "НИКИМТ - Атомстрой" приглашает в штат монтажника вентиляционных систем и технологических трубопроводов с местом работы в Народной Республике Бангладеш (строительство АЭС "Руппур").

Обязанности:

  • Осуществление работ по монтажу вентиляционных систем и кондиционирования при строительстве АЭС

Требования:

  • Наличие квалификационного удостоверения по монтажу систем вентиляции или технологических трубопроводов;
  • Опыт работы не менее 1 года;
  • Наличие заграничного паспорта со сроком действия не менее 2 года 6 мес.

Условия:

Работа в ДСО АО АСЭ, Филиал АО "НИКИМТ-Атомстрой"- прямой работодатель, официальное трудоустройство и выплата заработной платы без задержек.

  • Место работы- Народная Республика Бангладеш (АЭС «Руппур» — строящаяся атомная электростанция);
  • Заработная плата (суммированный учета рабочего времени)

- для 4-ого разряда- 200 000 рублей в месяц

- для 5-ого разряда - 220 000 рублей в месяц

- для 6-ого разряда - 250 000 рублей в месяц

Подъемные в размере 37000 рублей, компенсация расходов за мед. комиссию.

Заработная плата начисляется в рублях и в национальной валюте Народной Республики Бангладеш - бангладешская така в соотношении 75/25%.

  • Проживание на территории благоустроенного современного охраняемого жилого комплекса, построенного под проект строительства АЭС, в 4-х комнатных квартирах (на 3 человека, 3 спальни с собственным сан.узлом, гостиная, кухня, вся бытовая техника)- за счет работодателя;
  • 6-ти дневная рабочая неделя суббота-выходной день;
  • График работы 4,5 месяца рабочие дни, 1,5 месяца выходные по графику;
  • Доставка до места работы и с работы служебным транспортом;
  • Добровольное медицинское страхование и страховка от несчастных случаев;
  • Визовая поддержка - за счет работодателя;
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 дней, дополнительный отпуск 3 календарных дня;
  • Оплачиваемый перелет к месту проведения отпуска и обратно, 2 раза в год (в любое направление по выбору сотрудника в пределах установленных лимитов).