Сочи
Чем предстоит заниматься :
- Определять методологию обучения и наставничества в подразделениях СП (собственные производства);
- Составлять план разработки и содержания инструментов и материалов обучения, развития и наставничества и обеспечивает своевременную реализацию данного плана;
- Разрабатывать и описывать: стандарты, принципы, формы, методы и способы обучения/наставничества в рамках системы;
- Анализировать имеющийся учебный материал на достаточность, понятность. По итогу - принимать решение о разработке новых/актуализации действующих материалов, определять способы их изменения;
- Исследовать внешний рынок, занимается поиском новых для Компании процессов, инструментов и технологий обучения, развития и наставничества;
- Контролировать достижение KPI. Корректировать системы обучения на основании KPI.Анализировать результаты внедрения новых и действующих систем;
- Поддерживать деловые связи с заказчиком по снятию запросов в обучении, по процессу разработки и согласованию итогового продукта и его внедрения;
- Контролировать своевременность и качество выполнения задач методистами
Что для нас важно:
- Консолидированный опыт - на бизнес позициях в обучении (желательно в области технологий работы);
- Внедрение систем адаптационного обучения, подготовки кадрового резерва;
- Опыт построения/внедрения системы наставничества Понимание базовых бизнес-процессов производств (либо понимание построения технологических процессов в других отраслях) ;
- Владение базовыми знаниями и умениями в организации корпоративного обучения, в внедрении системных программ обучения и развития людей;
- Опыт работы с различными цифровыми форматами и современными цифровыми инструментами обучения
Что мы предлагаем:
- Работу в самом развивающемся ритейле
- График работы 5/2 с 9 до 18 по адресу г. Краснодар ул. Солнечная 15/5
-
Скидки для сотрудников от PrimeZone: более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям
- Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться
- Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы
- Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании;
- Карту лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям
- Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию
- Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату, а также гарантируем её своевременную выплату
- Удобную бесплатную общую автостоянку, большую закрытую велопарковку
- Оборудованные кофе-комнаты, столовая, кофе-лавки на территории офиса
- Возможность бесплатного посещения корпоративного фитнес-центра.