Директор по продажам

Дата размещения вакансии: 22.11.2024
Работодатель: Персональное Решение (ИП Арнатский Павел Сергеевич)
Уровень зарплаты:
от 200000 RUR
Город:
Пермь
улица Революции 20
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Трэвел Маркет - сеть туристических агенств, входит в Топ- 3 сети Pegas Touristik, золотой партнер Fun&Sun, участник Club Prive туроператора Resort Holiday​​​​​​, стабильно растет и развивается на рынке уже более 12 лет.

Сейчас мы в поиске Директора по продажам туристических услуг, который готов усилить наш отдел продаж, активно развивать команду и самостоятельно влиять на прибыль всей компании.

Что мы предлагаем:

  • работу в уютном офисе в дружественной атмосфере с полным отсутствием бюрократии (офис Пегас, улица Революции 20);
  • не нужно самостоятельно продавать, Ваша задача - помочь менеджерам совершить как можно больше продаж (менеджеры работают с горячими заявками без холодных продаж);
  • график работы 5/2 с 10:00 до 19:00 (сб, вскр - выходные);
  • скидки на личные путешествия для себя и близких;
  • возможность поездок в ознакомительные туры за границу за счет компании;
  • высокий доход без потолка и прозрачную систему мотивации (высокий оклад 80 000 рублей + % с продаж всего отдела, совокупный доход от 200 000 рублей);
  • возможность карьерного и финансового роста (управлять всеми офисами в Перми и Москве);
  • большая возможность применить весь свой опыт и приобрести новый;
  • в дальнейшем, при желании, возможность перехода на гибридный или удаленный формат работы.

Что мы ожидаем от кандидата:

  • опыт работы Руководителем отдела продаж от полутора лет обязателен;
  • знание техник продаж;
  • нацеленность на результат: Вы четко знаете как добиться своей цели и мотивируете свой отдел;
  • понимание конверсии и как ее посчитать;
  • работаете по принципу "сначала посчитай, а потом действуй";
  • понимаете функции менеджера и знаете способы материальной и нематериальной мотивации;
  • лидерские качества и ответственность.

Что нужно будет делать:

  • управлять продажами отдела, а также добиваться выполнения и перевыполнения планов продаж;
  • сегментировать клиентскую базу и работать над повышением среднего чека;
  • управлять сервисом: поддерживать и повышать целевой уровень сервиса, обеспечивать качественный прием трафика, анализировать звонки и общение менеджеров с клиентами;
  • развивать команду: обучение новых сотрудников, поддержание актуальности знаний действующих сотрудников, проведение аттестаций;
  • поддержание командного духа в отделе, проведение планерок и собраний.

Если Вы хотите развиваться в сфере туризма, проявить себя, расти как профессионал, повышая свои компетенции и уровень дохода - отправляйте отклик на нашу вакансию, возможно, мы ищем именно Вас!