Ячевский проезд 4
Сегодня команда ГЕРОФАРМ объединяет более 1600 высококвалифицированных специалистов в различных областях. Каждый из нас своей работой вносит вклад в создание здорового будущего.
ГЕРОФАРМ динамично развивается, и в настоящее время мы находимся в поиске Специалиста по кадровому делопроизводству.
Чем предстоит заниматься:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме:
- приемы, кадровые перемещения, увольнения работников
- ведение табеля учета рабочего времени
- проверка графиков сменности работников, внесение информации по ним в 1С
- ведение учета переработок по итогам суммированного учета рабочего времени
- ведение личных дел работников
- ведение и учет трудовых книжек работников
- оформление и выдача справок, копий документов о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников
- осуществление учета предоставления отпусков работникам, контроль за составлением и соблюдением графика очередных отпусков
- проведение аудита кадровых документов и разработка корректирующих мероприятий при выявлении несоответствий
- участие в процессе актуализации и разработки должностных инструкций
- участие в проекте по автоматизации кадровых процессов компании
Осуществление регулярной и разовой отчетности и деятельности:
- осуществление регулярного информирования ответственных должностных лиц о кадровых изменениях
- осуществление сбора информации и подготовка аналитических отчетов по персоналу для принятия управленческих решений
- ведение работы по предоставлению компенсации части стоимости абонементов в спортивные клубы работникам Общества: консультирование работников, прием документов, передача комплекта документов для компенсации
- проведение выходных интервью с уволившимися работниками, сбор информации о причинах ухода и внесение в систему
- подготовка и составление отчетности по работе с персоналом, периодической статистической отчетности и единовременных отчетов по запросам подразделений Общества
- консультирование руководителей и работников Общества по вопросам трудового законодательства, норм внутренних локально-нормативных актов, участие в разрешении трудовых споров
Мы ожидаем:
-
Образование: высшее профессиональное. Специальность и квалификация в области: управления персоналом, экономики, социологии, психологии
-
Опыт работы: в подразделении по работе с персоналом не менее 3 лет
-
Владение иностранным языком: английский, желательно
Уровень владения: чтение и перевод со словарем
-
Владение персональным компьютером на уровне продвинутого пользователя: операционная система Windows, пакет MS Office, программы для работы с сетью Интернет и электронной почтой, приветствуется знание ERP-систем, систем электронного документооборота, программных продуктов и оборудования, основанного на операционной системе iOS
-
Знание специализированных программных продуктов: 1С (модули «Зарплата и кадры», «Зарплата и управление персоналом» и т.д.), Axapta
-
Клиентоориентированность, ответственность, аккуратность, исполнительность, коммуникабельность, нацеленность на результат, организованность
-
внимание к деталям, аналитический склад ума, высокая степень персональной ответственности и самоорганизации
-
умение работать в команде, проактивность
Мы предлагаем:
- Работа на современном высокотехнологическом предприятии с высокой степенью автоматизации
- Развитая программа наставничества
- Возможности для повышения квалификации в вузах
- Размер заработной платы обсуждается индивидуально с успешным кандидатом
- Квартальные и годовые премии по результатам работы
- Расширенный социальный пакет (ДМС, страхование от несчастных случаев, предоставление комплексного горячего питания и проезда, частичная компенсация фитнеса)
- Корпоративная развозка до места работы
- Возможность предоставления брони (для военнообязанных)
- Место работы: гор. Пушкин
