Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования (Работники РММ)

Дата размещения вакансии: 25.11.2024
Работодатель: Стройтранснефтегаз
Уровень зарплаты:
от 115000 до 165000 RUR
Город:
Иркутск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

АО «Стройтранснефтегаз» - одна из ведущих строительных компаний России, выполняющая комплекс работ в рамках инфраструктуры проектов нефтегазовой отрасли, включая проектирование, строительство, реконструкцию, ремонт и обслуживание объектов.

Обязанности:

1. Выполнение слесарных и монтажных работ, разборка и сборка электроустановок и оборудования. 2. Смазка, регулировка и наладка движущихся деталей и узлов электрооборудования. 3. Проведение электроизмерительных операций: замер изоляции, переходного сопротивления, снятие вибрационных характеристик. 4. Осмотр, отбраковка и замена отдельных узлов и деталей. 5. Проверка защитного заземления и измерение сопротивления заземляющего контура электроустановок. 6. Чистка, смазка и покраска отдельных электроустановок, протяжка контактных соединений. 7. Замена и долив масла в маслонаполненном оборудовании, чистка масломерных стёкол. 8. Соблюдение техники безопасности при выполнении ремонтных работ в действующих электроустановках. 9. Заполнение и ведение технической и ремонтной документации.​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

Требования:

  • Опыт работы 1 года;
  • Наличие квалификационного удостоверения;
  • Хорошие знания устройства современного автомобиля, электрооборудования.

Условия:

  • Работа вахтовым методом на объектах строительства ПАО "Газпром" (Якутия) Тас-Юрях;
  • Официальное трудоустройство, стабильные выплаты зарплаты;
  • Полис страхования от несчастных случаев:
  • График вахты: 60х30;
  • Мы организуем проживание, трехразовое горячее питание, оплачиваем проезд к месту работы, медосмотр и выдаем качественную спецодежду;
  • В наших вахтовых городках открыты комнаты отдыха, мини-библиотеки, спортзалы и площадки для тренировок на улице, торговые точки и медпункты;
  • На наших объектах работают вахтовые психологи, которые помогут с адаптацией и преодолением психологических трудностей;
  • Ежегодно проводим конкурсы профмастерства;
  • Организуем стажировки, обучение и переобучение работников, а также повышение квалификации;
  • У нас действует система наставничества.