Руководитель отдела продаж

Дата размещения вакансии: 25.11.2024
Работодатель: СКАДИ
Уровень зарплаты:
от 130000 RUR
Город:
Мытищи (Московская область)
Новомытищинский проспект 19
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ООО «СКАДИ» входит в ТОП-10 компаний поставщиков ГРАНИТА, КЕРАМОГРАНИТА и КЕРАМИЧЕСКОЙ ПЛИТКИ в Центральном регионе РФ. Мы занимаемся обработкой и производством гранитных изделий, являемся представителями заводов производителей керамогранита и керамической плитки.

На 2024 год сформирован и работает отдел продаж из 6 сотрудников ( все они более 2 лет в компании ). С августа 2024 по Н/В формируется новый отдел продаж на 6 менеджеров , сейчас в нем 3 сотрудника с опытом продаж ( умеют работать ). На этот год план : Новый отдел продаж 5-6 человек и РОП ( их руководитель )

Условия:

- Заработная плата: 120 000 оклад +% от отдела продаж, + % от личных продаж.

- Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ;

- График работы - 5/2 с 9.00 до 18.00;

- Работа в стабильной компании;

- Компенсация проезда;

- Компенсация мобильной связи;

- Комфортный офис;

- Удобное месторасположение;

- Развитая корпоративная культура (корпоративные мероприятия, подарки, обучение) ;

- Дружный коллектив.

Обязанности:

- Руководство отделом продаж;

- Реализация личных продаж;

- Повышение эффективности работы отдела продаж;

- Выполнение плана продаж по отделу;

- Проведение деловых встреч;

- Мониторинг и исследование рынка;

- Контроль реализации сделок, ценообразования, соблюдения условий срока исполнения и оплаты сделок;

- Обучение сотрудников отдела продаж;

- Контроль ведения клиентской базы;

- Увеличение базы контрагентов;

- Проведение собеседований, выбор кандидата на должность менеджер по продажам ( увеличение специалистов в отдел продаж);

- Коммуникации со структурными подразделениями:

- Активная работа;

- Работа с клиентами формата В2В;

- Проведение презентаций и переговоров;

- Отчет по своей работе.

Требования:

- Опыт работы от 3-5 лет в компании занимающейся реализацией строительных материалов сфере В2В;

- Опыт активных продаж;

- Опыт ведения переговоров;

- Опыт проработки строительных объектов;

- Умение организовать работу отдела продаж с нуля;

- Опыт в подборе кандидатов на должность менеджера по продажам, проведение собеседований;

-Опыт работы в CRM.