Главный технолог горного отдела

Обязанности:

- Выполнение видов работ по принятию технических решений при проектировании в соответствии с видами работ, установленных свидетельством СРО:

- Разрабатывать и производить проверку проектной документации. Выполнять расчеты и выбор оборудования для вентиляции и дегазации,ведения подготовительных и очистных работ, водоотлива,водопонижения, осушения шахтного поля.

- Обеспечение своевременных внесений изменений и дополнений в проекты в соответствии с решениями экспертных организаций и утверждающих инстанций. Участие в обучении специалистов Общества правилам корректировки проектно-сметной документации,и спользования электронного архива.

- Участие в технических советах общества по вопросам проектирования,строительства и технической реконструкции, технологических процессови производств.

- По поручению начальника горного отдела выезд на предприятие и объекты, участвовать в сборе исходных данных для проектирования, длярешения технических вопросов входящих в его компетенцию напротяжении всего периода проектирования.

- Обеспечение соответствия разрабатываемой проектной документациистандартам, ГОСТам, техническим условиям и другим нормативнымдокументам по проектированию и строительству.

- Увязывать разработанные технические решения в вопросах вентиляции, технологии горных работ, дегазации, пылегазового режима с проектными решениями других разделов (частей) проекта.

Требования:

• Высшее горно-техническое образование;

• Опыт работы от 5-ти лет.

Условия:

• Место работы: г.Новокузнецк, ул.Курако, 33, АО "Промуглепроект"
• График работы: 5/2 8:00-17:00
• Работа в крупнейшей холдинговой структуре, лидере горнодобывающего и обогатительного рынка.
• Работа на современном высокотехнологичном оборудовании
• Система охраны труда соответствующая мировым стандартам
• Конкурентная заработная плата и условия труда
• Возможность повышение профессиональной квалификации за счет предприятия
• Корпоративное обучение и развитие сотрудников
• Расширенный социальный пакет (санатории, детские лагеря, оплата проезда до места отдыха)
• Дотация на питание.