Экономист 2 категории

ГУП "Петербургский метрополитен" приглашает кандидатов на вакансию: Экономист 2 категории в Службу специальных технических средств.

Место работы: г. Санкт- Петербург, ст.м. Приморская

Обязанности:

• разработка годовых финансовых планов по отдельным направлениям (по заказам, МВЗ, бизнес-процессам);
• контроль правильности отнесения затрат;
• согласование ТЗ, проверка договоров на соответствие установленному финансовому плану по срокам и сумме;
• отражение и контроль затрат по договорам в SAP;
• учет расчетов с кредиторами за выполненные работы, оказанные услуги Контроль сроков и формы оформления актов на оказанные услуги и счетов-фактур;
• публикация в ЕИС в соответствии с 223-ФЗ документов, подтверждающих оказание услуг;
• умение осуществлять экономический анализ расходов по своему направлению.

Требования:

• высшее экономическое образование;
• опыт работы экономистом не менее 1 года;
• знание и умение работать в Excel, Word;
• желательно знание SAP.

Условия:

• график работы 40-часовая пятидневная рабочая неделя (с 8-30 до 17-20);
• ежемесячная премия;
• ежемесячная надбавка за стаж работы в метрополитене;
• условия труда в соответствии с ТК РФ;
• единовременное поощрение при уходе в отпуск.
• стабильная заработная плата.

Преимущества работы:

• выплата вознаграждения по итогам работы за год (13 зарплата);

• ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск;
• единовременное поощрение при уходе в отпуск;
• материальная помощь при различных жизненных ситуациях;
• гарантия соблюдения законодательства РФ;
• возможность профессионального и карьерного роста;
• повышение квалификации за счет предприятия;
• медицинское сопровождение в Поликлинике метрополитена, ДМС (бесплатно);
• компенсация отдыха на базах «Метро» и «Оредеж»;
• компенсация лечения в санатории «Балтийский берег»;
• компенсация детского отдыха в ДОЛ «Голубая стрела»;
• льготная пенсия по отдельным профессиям и должностям;
• льготы и гарантии по Коллективному договору;
• гарантии при заключении контракта на службу в Вооруженных силах РФ;
• организация досуга для сотрудников и их семей.