Продуктовый дизайнер на дизайн-систему

Дата размещения вакансии: 26.11.2024
Работодатель: Employcity
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Продуктовая компания, которая занимается разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, в том числе с мировой известностью, основная часть которых представляет собой B2B решения развлекательной, игровой и спортивной тематики находится в поиске Продуктового дизайнера на дизайн-систему

Важно: вакансия подразумевает выполнение небольшого тестового задания!

Чем предстоит заниматься:

  • Рефакторить старые и создавать новые компоненты;
  • Писать спецификации;
  • Оптимизировать и улучшать уже существующую дизайн систему и Storybook;
  • Искать и внедрять новые практики;
  • Проводить ревью макетов на актуальность дизайн-системе;
  • Настраивать процессы между продуктовыми дизайнерами и верстальщиками.

Какой опыт, знания и качества нужны:

  • Опыт разработки и работы с дизайн системами от 1 года;

  • Понимание основ верстки;

  • Отличное знание Figma, всегда быть в курсе ее новых фич;

  • Умение собирать кликабельные прототипы в Figma;

  • Понимание принципов атомарного дизайна;

  • Умение находить взаимопонимание с верстальщиками и разработкой, находить компромиссы;

  • Умение объяснять сложное простым языком;

  • Терпеливость и повышенное внимание к деталям;

  • Системное мышление;

  • Работа на результат;

  • Умение управлять своим временем и самостоятельность.

Что компания может предложить Вам:

  • Офисный/гибридный формат работы;
  • Достойный уровень заработной платы (обсуждается индивидуально и зависит от профессионального уровня кандидата);

  • Опытный коллектив, возможность перенять ценный опыт;

  • ДМС после 6 месяцев работы;

  • Возможность работать в современном и комфортном офисе с удобным рабочим местом, оборудованным современной техникой;

  • Гибкое начало рабочего дня;

  • Оплачиваемые отпускные и больничные;

  • Минимум бюрократии;

  • Отсутствие дресс-кода;

  • 4 day-off в год за счёт компании;

  • Частичная компенсация английского языка или психолога (на выбор);

  • Компенсация спортзала.