Главный эксперт отдела корпоративного развития

Обязанности:

1. Подготовка запросов в структурные подразделения АО «ОСК», ДЗО и иные организации по вопросам корпоративного развития;
2. Сбор и учет информации в части финансовых вложений АО «ОСК» и ДЗО;
3. Осуществление мероприятий по исполнению программы отчуждения непрофильных активов (финансовых вложений) АО «ОСК» и контроль за исполнением программы ДЗО;
4. Участие в актуализации внутренних документов АО «ОСК» в области корпоративного развития;
5. Участие в подготовке материалов для проведения заседаний органов управления АО «ОСК» и ДЗО в рамках компетенции отдела;
6. Подготовка отчетов, аналитических записок, презентаций по направлениям работы отдела;
7. Ведение протоколов совещаний по вопросам корпоративного развития, контроль исполнения поручений;
8. Осуществление поиска и анализа нормативно-правовых актов, необходимых для работы отдела, подготовка заключений;

Требования:

• Образование: высшее
• Стаж работы в профессии (в области корпоративного управления) не менее 5 лет.
• Опыт работы на производственном предприятии с филиальной системой.

Условия:

• Работа в лидирующей компании своей отрасли;
• Офис компании находится в самом центре Москвы (5 мин. пешком от ст. Третьяковская, Полянка или Новокузнецкая);
• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2 (гибкое начало рабочего дня), возможен гибрид;
• ДМС, включая стоматологию;
• Возможность проходить обучение и поднимать свою квалификацию за счет работодателя;
• Дружный коллектив профессионалов;
• Периодическая индексация заработной платы;
• Полностью белая з/п (выплата 2 раза в месяц, без задержек);
• Годовой бонус;
• Множество интересных и увлекательных проектов;
• Большие возможности для карьерного, профессионального и финансового роста.