Ведущий специалист ( группа капитального строительства )

Дата размещения вакансии: 18.12.2024
Работодатель: Газпром газораспределение Дальний Восток
Уровень зарплаты:
от 97000 до 123000 RUR
Город:
Петропавловск-Камчатский
Дальневосточная улица 33
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Осуществление строительного контроля заказчика на объектах строительства и реконструкции.
  • Анализ выявленных в рамках проведения строительного контроля нарушений при выполнении работ по строительству и реконструкции.
  • Оценка соответствия объемов выполненных работ.
  • Контроль формирования исполнительной документации и актов выполненных работ и услуг по строительству и реконструкции.
  • Приемка выполненных работ , услуг и законченных объектов строительства.
  • Координация деятельности по устранению замечаний приемочных комиссий.
  • Предоставление материалов по законченным объектам реконструкции и строительства в надзорные органы.
  • Подготовка документов для оформления ввода законченных объектов строительства и реконструкций в эксплуатацию.
  • Учет принятых работ.
  • Проверка исполнительно-технической документации.
  • Проведение мониторинга выполнения технических условий по договорам технологического присоединения.

Требования:

  • Высшее ( специалитет или магистратура) по специальности " Промышленное и гражданское строительство " и дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации " Строительный контроль" , " Сметное дело".
  • Навыки чтения чертежей 1 С, CAD пакет.
  • Наличие действующей аттестации по промышленной безопасности в РТН будет преимуществом.
  • Высокий уровень исполнительной дисциплины , ответственность, оперативность,стрессоустойчивость, навыки планирования, умение работать в команде.
  • Условия:

Работа в крупной, стабильной компании.

Оформление в соответствии с законодательством РФ.

График работы 5/2 (суббота, воскресенье выходные) с 9:00-18:00.

Социальные гарантии и льготы.

Годовое премирование по результатам работы.

Поддержка профсоюза.

Сильный коллективный договор (премирование к праздникам, материальная помощь к отпуску, компенсация проезда к месту отдыха, туристических путевок, оплаты за д/с, оздоровительные лагеря).

Участие в спартакиадах и творческих фестивалях за счет работодателя.

ДМС.