Контент-менеджер (развитие hr-бренда)

Дата размещения вакансии: 27.11.2024
Работодатель: Университет науки и технологий МИСИС
Уровень зарплаты:
от 150000 до 150000 RUR
Город:
Москва
Ленинский проспект 2А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Ищем Контент-менеджера в команду отдела развития персонала Университета науки и технологий МИСИС

Задачи:

Продвижение бренда работодателя на внутреннюю и внешнюю аудиторию, в т.ч:

  • развитие внутренних каналов коммуникации (портал, телеграм): концепция и контент-план, написание и оформление постов;
  • продвижение ценностей, посты-знакомства о подразделениях и людях университета;
  • создание свода правил коммуникаций внутри университета;
  • интервью руководителей, понятные и интересные статьи, короткие заметки об изменениях и достижениях;
  • создание визуального контента совместно с коллегами;
  • поиск и взаимодействие с подрядчиками, оформление договорной документации.

Требования:

  • высшее образование, желательно журфак, HR, PR или маркетинг;
  • опыт работы от 3-х лет;
  • умение грамотно и интересно писать в разных стилях и для разных задач, объяснять очень просто даже самое сложное;
  • навыки структурирования и анализа информации;
  • опыт работы с текстовыми и графическими редакторами (PowerPoint и др.), навыки создания презентаций на высоком уровне ;
  • навыки работы с разными каналами связи, умение работать с контентом;
  • умение выстраивать общение с разными людьми – руководителями, сотрудниками и подрядчиками;
  • хорошая концентрация, внимательность к деталям, грамотность.

Что мы предлагаем:

  • интересные умные задачи, влияющие на вектор развития одного из лучших университетов страны;
  • современный кампус в самом центре Москвы рядом с легендарным Парком Горького – 3 минуты пешком от метро Октябрьская;
  • трудоустройство по ТК РФ;
  • график работы 5/2 с 9.15 до 17.45;
  • возможность проживания в общежитиях университета для иногородних;
  • льготы и скидки от партнеров (фитнес, культурные мероприятия);
  • комфортный офис, корпоративная столовая;
  • бесплатные спортивные тренировки для сотрудников в тренажерных залах и бассейне университета;
  • бесплатные консультации психолога;
  • ежегодное комплексное медицинское обследование и ДМС через 1 год работы.