Ты профессионал с опытом в разработке продуктов и с большим желанием работать над интересными проектами?
Тогда откликайся на вакансию и прими участие в конкурсе на нашу позицию Владелец продукта.
Нам необходимо разрабатывать и развивать интерфейсы корпоративных банковских приложений в сфере финансов для наших cost-managers, а это более 10 тыс. человек. Как и наш банк, данные сервисы не имеют аналогов в России, поэтому перед нами стоят серьезные вызовы по разработке новых инструментов и приложений, с помощью которых наши пользователи смогут реализовать свои ключевые инициативы – оперативное управление расходами, интегрированная отчетность, доступная информация для анализа и принятия решений, улучшение внутренних процессов и повышение эффективности, повышение прозрачности клиентского пути, удовлетворенность внутренних клиентов и другие.
Обязанности
- погружаться в бизнес-процессы блока Финансы и собирать потребности заказчиков и владельцев сервисов
- руководить разработкой и развитием платформенных сервисов
- анализировать и выстраивать клиентские пути
- взаимодействовать с методологами, описывать бизнес-требования
- создавать, приоритезировать и четко объяснять задачи в бэклоге всей команде и стейкхолдерам
- планировать и контролировать реализацию и сроки выполнения задач в бэклоге
- создавать Vision продукта, CJM, отвечать за достижение целевых метрик продукта/ команды
- учитывать конкурентные интересы множества бизнес-подразделений в задачах бэклога
- организовывать работу команды по Scrum
- проектировать драфты технических решений.
Требования
- высшее экономическое образование
- опыт управления комплексными проектами по автоматизации бюджетирования и управленческой отчетности
- опыт работы в консалтинге или крупной организации по внедрению ПО будет являться преимуществом
- знание жизненного цикла софта и хорошее понимание каждого этапа
- опыт работы по методологии Scrum от 1 года
- опыт управления командой разработки в роли продуктового или технического лидера от 6 месяцев
- опыт в проектировании технических решений от 1 года;
- опыт разработки Web-приложений
- понимание основ корпоративной ИТ-Архитектуры, интеграции между автоматизированными системами, компьютерной безопасности
Условия
- стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
- расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
- регулярное корпоративное и внешнее обучение
- бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
- спортзал прямо в офисе
- корпоративная пенсионная программа
- ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника.
