Ведущий инженер по сервису систем вентиляции и охлаждения энергетических установок

Дата размещения вакансии: 28.11.2024
Работодатель: Пауэр Протекшн Сервис
Уровень зарплаты:
от 120000 до 170000 RUR
Город:
Москва
микрорайон Клязьма-Старбеево, квартал Клязьма 1Б
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • проведение работ по сервисному обслуживанию и ремонту систем вентиляции и охлаждения энергетического оборудования в составе ДДИБП на объектах заказчиков;

  • руководство бригадой сервисных инженеров при проведении сервисных работ

  • консультации заказчиков по техническим вопросам;

  • выезды на объекты заказчиков по аварийным заявкам;

  • выполнение ремонтно-восстановительных работ;

  • оформление технических отчетов по результатам выполненных работ.

Требования:

  • высшее/среднее профессиональное техническое образование в релевантной области;

  • опыт работы с системами вентиляции, охлаждения, кондиционирования (желательно в составе энергетических установок, дизельных электростанций и т.п.);

  • умение работать ручным инструментом;

  • навык чтения электрических схем, чертежей, умение работать с каталогами запасных частей;

  • знание стандартного пакета программа MS Office;

  • готовность к периодическим командировкам (г. Санкт-Петербург, г. Екатеринбург, и др.).

Условия:

  • работа в перспективной и амбициозной компании, обладающей уникальными знаниями в сфере предоставления сервисных услуг в сфере гарантированного бесперебойного электроснабжения;

  • дружелюбный и молодой коллектив профессионалов высокого уровня, желающих делится опытом и знаниями;

  • предоставление возможностей и ресурсов для развития технических и социальных навыков (тренинги, обучение, программы повышения квалификации);

  • качественная спецодежда и необходимые инструменты;

  • офис в г. Химки Московской области;

  • работа на объектах в крупнейших городах России и стран СНГ;

  • достойная заработная плата: оклад + премиальная часть (уровень заработной обсуждается индивидуально в зависимости от опыта и навыков кандидата);

  • добровольное медицинское страхование от работодателя;

  • предоставление служебного транспорта или компенсация расходов за использование личного транспорта;

  • для иногородних возможна компенсация аренды жилья;

  • возможна оплата переезда иногородним кандидатам