deeplay — продуктовая ИТ-компания. Мы создаём системы и решения в сфере интеллектуальных игр.
Мы ценим идейных людей, которых заряжают нестандартные задачи и профессиональные вызовы. Тех, кто видит возможности и стремится использовать их для роста и развития. Если тебе близок такой подход, будем рады видеть тебя среди наших тиммейтов!
Сейчас нам нужен Руководитель направления разработки, который будет развивать продукты компании, сможет вдохновлять и вести за собой команду, поддерживать атмосферу открытости и лёгкости общения.
Основные задачи:
Стратегия развития департамента:
- Выработка стратегии совместно с product owner и tech lead;
- Определение ключевых показателей для измерения результата;
- Декомпозиция до тактических задач подразделений;
- Трансляция стратегии компании через инструменты целеполагания;
- Контроль исполнения стратегии.
Операционный менеджмент:
- Планирование и организация работы департамента (цели, процессы, ресурсы);
- Выстраивание межкомандных взаимодействий;
- Организация поддержки продукта (L3, L4)
- Повышение эффективности производства, оптимизация доставки продукта до пользователей
Управление портфелем проектов департамента:
- Трансляция стратегии компании и технологической стратегии в портфель проектов;
- Планирование, анализ, переоценка портфеля;
- Планирование ресурсов под портфель проектов.
Управление людьми:
- Участие, построение, оптимизация процессов найма, адаптации, мотивации, обучения, организация развития сотрудников;
- Работа на уровне культуры и ценностей команды.
Управление затратами:
-
Планирование и контроль ФОТ, затрат на инфраструктуру и ПО, затрат на обучение, командировки и т.д.
Для их реализации потребуется:
- Опыт управления несколькими командами от 5 лет;
- Глубокий архитектурный бэкграунд в бэкенд-разработке, широкий кругозор в технологических решениях;
- Знание алгоритмов и структур данных;
- Опыт поддержки систем 24/7 с высокими требованиями по отказоустойчивости
- Опыт построения эффективных процессов внутрикомандных и межкомандых взаимодействий (аналитика, разработка, тестирование, развёртывание)
- Опыт построения системы развития (от 20+ человек) и достижения прозрачных результатов от обучения с прямым влиянием на бизнес
-
Опыт работы с метриками команд и продуктов
Плюсом будет:
- Опыт построения ML-платформ
-
Знание java
Мы предлагаем:
-
Гибридный график — работай из дома или приходи в комфортный офис.
-
Оборудованные кухни на каждом из этажей с чаем, зерновым кофе, снеками и фруктами.
- Спортивная и lounge зоны, душевые, настольный теннис, библиотека с профессиональной и художественной литературой, настольные игры.
- Минимум бюрократии — все решения стараемся принимать оперативно и на встречах.
- Гибкие бизнес-процессы, позволяющие легко адаптироваться к изменениям рынка и потребностям компании.
- Корпоративная культура с общими ценностями, которые задают единое направление и помогают принимать решения на всех уровнях.
- Лёгкое и открытое общение: в корпоративном мессенджере можно написать любому сотруднику, включая топ-менеджмент.
- Все преимущества аккредитованной IT-компании.
- Официальное трудоустройство, оплата отпуска и больничного по ТК РФ.
Обучение и развитие:
- Оценка компетенций и составление индивидуального плана для прокачки твоих скилов.
- Ежегодный перфоманс ревью с полезными рекомендациями от команды и возможностью увидеть свои достижения глазами тиммейтов.
- Программы менторства и поддержки от более опытных коллег.
- Частичная компенсация затрат на обучение.
- Регулярные шаринги знаний, хакатоны, митапы, трансляции, турниры.
- Изучение английского языка для всех желающих 2 раза в неделю.
Корпоративная жизнь:
- Открыто делимся новостями о развитии компании: регулярно проводим интервью и внутренние бизнес-мероприятия с руководителями и экспертами deeplay.
- Поддерживаем актуальное внутреннее информирование: систематически публикуем дайджесты о стратегии, продуктах и технологиях компании.
- Организовываем локальные тимбилдинги для команд.
- Развиваем тематические комьюнити: проводим киберспортивные турниры, участвуем в квизах/мозгобойнях, спортивных челленджах.
- Оказываем спонсорскую помощь профильным факультетам, выступаем с технической экспертизой на внешних мероприятиях, создаём собственные образовательные проекты.
P.S.: Хоть мы и постарались вместить в описание больше деталей, но нам все еще есть что рассказать. Будем рады познакомиться ;)
