Слесарь по обслуживанию и ремонту оборудования 4 разряда

Дата размещения вакансии: 08.01.2025
Работодатель: Б-24
Уровень зарплаты:
от 320000 до 326000 RUR
Город:
Кемерово
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы ищем талантливого слесаря по обслуживанию и ремонту оборудования 4 разряда!

Вас ждет работа в динамично развивающейся компании ООО «Б-24», которая с 2015 года предоставляет широкий спектр услуг для горно-добывающих предприятий.

График работы: Работа по вахтовому методу с графиком 45/45, что позволяет эффективно планировать свое время и отдых.

Обязанности:

  • Своевременный и качественный ремонт оборудования.
  • Наблюдение и контроль работы распределительных устройств.
  • Выявление причин неисправностей и отказов работы электрических установок и оборудования, а также принятие мер для их устранения и предотвращения.
  • Выполнение ремонта, обработки и соединения гибких низковольтных кабелей.
  • Проведение профилактического обслуживания оборудования.
  • Ведение технической документации и отчетности.
  • Соблюдение норм и правил техники безопасности.

Требования:

  • Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет.
  • Наличие удостоверения с 4-й группой допуска по электробезопасности.
  • Знание норм и правил ПУЭ, ПТЭЭП, ПОТЭЭ.
  • Умение обеспечивать исправное состояние работы обслуживаемого оборудования.
  • Знание принципов работы и устройства оборудования.
  • Умение диагностировать и устранять неисправности.
  • Навыки работы с низковольтными кабелями.
  • Умение читать и вести техническую документацию.
  • Знание норм и правил техники безопасности.
  • Ответственность и внимательность к деталям.
  • Отсутствие медицинских противопоказаний.

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство и заработная плата, уровень заработной платы указан за полный цикл вахты.
  • Компенсация питания 1000 руб/сутки..
  • Работа вахтовым методом в Якутии пос. Эльга.
  • Проживание в вахтовом поселке, в общежитии. Питание в столовой.
  • Спецодежда, жилье, а также оплата авиа и жд билетов - за счет компании.
  • Возмещение затрат на прохождение медицинской комиссии.

Мы с заботой относимся к нашим сотрудникам, поэтому в компании предусмотрено:

  • ДМС для сотрудников, прошедших испытательный срок.
  • Выплата материальной помощи по случаю рождения детей, бракосочетания и т.д.
  • Новогодние подарки для детей до 14 лет.
  • Подарки для детей-первоклассников.
  • Реализация социальной политики.