Product Owner в Управление внешней дистрибуции (Маршрутизация)

Дата размещения вакансии: 29.11.2024
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Управление внешней дистрибуции находится в поиске Владельца продукта, который будет заниматься развитием проекта по разработке и внедрению системы управления выездными сотрудниками.

Тебе предстоит:

  • вести проект по разработке и внедрению системы управления выездными сотрудниками с математической оптимизацией и параметрическим управлением
  • разрабатывать требования для параметрического управления моделью маршрутизации заказов для назначения на менеджеров выездного сервиса
  • заниматься функциональным проектированием и технологическим сопровождением модели маршрутизации и администрирования системы через гибкое параметрическое управление
  • искать резервы для улучшения действующих процессов управления заказами и внедрять улучшения
  • взаимодействовать с командой разработки по реализации системы оптимальной маршрутизации заказов и ее совершенствования
  • разрабатывать функциональные требования к построению платформенного решения управления финансовой доставкой
  • выводить на рынок платформенное решение

Мы ждем, что ты:

  • имеешь высшее образование
  • вел проекты в сфере ИТ-разработки в роли владельца продукта или менеджера проектов в сфере логистики, курьерской доставки
  • внедрял интеграционные решения
  • вел переговоры с внутренними клиентами и смежными подразделениями
  • знаешь методологию agile
  • владеешь Jira и Confluence
  • знаешь программные методы математической оптимизации процессов в сфере логистики
  • знаешь основы языков программирования С++, Java, Javascript
  • знаешь основы синтаксиса SQL
  • имеешь опыт работы с внешними вендорами

Мы предлагаем:

  • работу с современным стеком, в продукте с многомиллионной аудиторией пользователей
  • работу в лучшем офисе страны по версии Best Office Awards 2022
  • расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких, социальная поддержка сотрудников
  • регулярное корпоративное и внешнее обучение
  • бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
  • спортзал прямо в офисе
  • корпоративная пенсионная программа
  • ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника