Менеджер по подбору и адаптации персонала

Дата размещения вакансии: 03.01.2025
Работодатель: ТД Глобал Дент
Уровень зарплаты:
от 69000 до 86000 RUR
Город:
Челябинск
Российская улица 110к2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет, это команда Global Dent. Мы являемся крупнейшим в стране стоматологическим холдингом, который успешно работает и активно развивается уже более 30 лет.

В связи с активным ростом холдинга, в одно из структурных подразделений мы ищем энергичного и полного энтузиазма сотрудника на должность менеджера по подбору и адаптации персонала, который дополнит коллектив.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • Подбор персонала на вакантные должности (менеджеры по продажам, сотрудники склада и логистики, офисные позиции);
  • Проведение собеседований совместно с руководителями подразделений;
  • Адаптация новых сотрудников;
  • Проведение аналитики рынка труда, мониторинг заработных плат и конкурентоспособности компании;
  • Поддержка и консультирование сотрудников компании по различным вопросам;
  • Участие в проектах в области управления персоналом, внесение инициатив и их дальнейшая реализация.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Интересную работу в престижном стоматологическом направлении с возможностью самостоятельно планировать ежедневные активности;
  • Офис в современном бизнес-центре по адресу: ул. Российская,110к2;
  • График 5/2 (с 9:00 до 18:00);
  • Белую заработную плату, состоящую из окладной и премиальной части;
  • Неограниченные возможности для роста и развития. Для этого у нас есть своя корпоративная программа обучения, обмен опытом с коллегами, полное погружение в специфику стоматологического рынка, а также поощрение инициатив;
  • Корпоративные бонусы. Скидки и программы лояльности от наших партнеров, таких как СТОМПРАКТИКА.РФ, SKYENG и другие;
  • Корпоративное обучение. Участие в лекциях, вебинарах, курсах и тренингах за счет компании, в том числе с выездом в другие города;
  • Яркую корпоративную жизнь. У нас регулярно проходят конкурсы с призами, выездные корпоративы на базы отдыха и крупные мероприятия с развлекательной программой, мастер-классами и викторинами.

ЧТО ДЛЯ НАС ВАЖНО:

  • Наличие опыта работы в сфере подбора персонала от 1 года;
  • Высшее образование в сфере управления персоналом не обязательно, но может стать одним из Ваших преимуществ;
  • Умение эффективно планировать свой рабочий день в рамках текущих задач.

Заработная плата обсуждается по итогам собеседования. На все вопросы с удовольствием ответим по телефону или на встрече.