Главный специалист-эксперт

Обязанности:

• Соблюдать, установленные статьями 15, 16, 17 и 18 Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и иными нормативными правовыми актами должностные обязанности Гражданского служащего, ограничения и запреты, связанные с гражданской службой, требования к служебному поведению Гражданского служащего;
• Организовывать и обеспечивать сбор, анализ и направление данных, после поступления соответствующего запроса;
• Своевременно и в полном объёме осуществлять сбор, систематизацию и составление отчётов для направления в вышестоящие и иные органы, согласно межведомственному взаимодействию:
  - реестр задолженностей по заработной плате;
  - отчёт о результатах мониторинга задолженности по заработной плате на предприятиях оборонно - промышленного комплекса;
  - отчёт о легализации трудовых отношений;
  - отчёт о проделанной работе по защите трудовых прав предпенсионеров;
  - отчёт о проделанной работе по принудительному взысканию;
  - подготовка и систематизация информации по запросам;
  - осуществление сверки задолженностей по заработной плате с различными государственными органами и ведомствам.
• Обеспечивать контроль и заполнение статистических данных в программе Автоматизированная система управления контрольно-надзорной деятельностью (АСУ КНД), ГИТ.стат (Парус);
• Обеспечивать контроль прохождения документов в АСУ КНД, определять причины несвоевременного исполнения документов в АСУ КНД;
• Выполнять отдельные поручения начальника отдела.

Требования:

• наличие оконченного высшего образования;
• владение компьютерной техникой и необходимыми программными продуктами;
• умение работать с документами (анализировать, письменно излагать);
• владение компьютерной техникой (уверенный пользователь ПК)
• коммуникабельность;
• аналитические способности;
• обучаемость.

Условия:

• официальное трудоустройство;
• возможность профессионального и карьерного роста;
• полный социальный пакет (предоставление ежегодного отпуска до 43 календарных дней, учебного отпуска, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им 3-х лет, оплата больничных листов);
• работа в дружном, молодом и сплоченном коллективе;
• интересная и разносторонняя работа;
• помощь со стороны коллег;
• график работы: 5-ти дневная рабочая неделя, с 08:30 до 17:30, пятница с 08:30 до 16:15, ненормированный рабочий день (если требуется завершение материала), сб., вск. и праздничные дни - выходные; обеденный перерыв с 12:00 до 12:45, имеется комната для приема пищи с холодильником и микроволновой печью.
• после прохождения испытательного срока присваивается классный чин ГГС РФ (надбавка за классный чин ГГС).

• Собеседование проводится по телефону и лично по адресу: РТ, г. Казань, ул. Ш. Марджани, д. 48.