Инженер по эксплуатации и ремонту нежилых зданий и сооружений

Компания «Лекс» - многопрофильная компания, имеющая многолетнюю историю успешного и стабильного развития.

ООО «ЛЕКС» специализируется на предоставлении бизнес услуг по бухгалтерскому, юридическому, кадровому сопровождению компаний и организаций в сфере строительства, производства строительных материалов, общественного питания, управляющим компаниям, оказывает снабженческо-сбытовые, производственно-технические услуги, а также услуги по составлению сметной документации.

На сегодняшний день компания «Лекс» имеет репутацию стабильного и надежного делового партнера, обладающего сплоченной командой профессионалов.

В настоящее время мы находимся в поиске специалиста на вакансию «Инженер по эксплуатации и ремонту нежилых зданий и сооружений»

Обязанности:

1. Анализ технического состояния зданий сооружений, уровня и качества предоставляемых услуг и выполняемых работ, разработка предложений по повышению качества обслуживания зданий и сооружений.

2. Контроль за потреблением коммунальных ресурсов:

2.1. Снятие показаний приборов учета тепла, воды, электроэнергии, газа и передача этих данных в ресурсоснабжающие организации в соответствующие сроки.

2.2. Ведение внутреннего учета по показаниям, а также поверке приборов учета.

2.3. Внутреннее согласование расчетов коммунальных услуг.

3. Обеспечение совершенствования организации управления, повышения производительности труда, сокращения издержек, рациональное использование производственных ресурсов, соответствия коммунальных услуг действующим государственным стандартам.

4. Проведение работы по разработке, согласованию и ведению технической документации с организациями.

Требования:

Опыт работы в сфере эксплуатации коммерческой недвижимости или в строительной организации.

Условия работы:

1. Работа в стабильной, развивающейся компании.

2. Оформление в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

3. Своевременные выплаты заработной платы.

4. Ежемесячные премии по итогам работы плюсом к заработной плате. Размер премии обсуждается при собеседовании с руководителем.

5. Полный социальный пакет.

6. График работы 5 / 2, режим работы с 8.00 до 17.00.

7. Оборудованное рабочее место, комфортная обеденная зона на территории компании, парковка.

8. Интересная и насыщенная корпоративная жизнь.

9. Молодой, дружный коллектив, лояльный руководитель.

10. Индивидуальный подход к каждому сотруднику.