Врач-педиатр + второй сертификат специалиста (невролог/гастро/эндокринолог/нефролог)

Дата размещения вакансии: 01.01.2025
Работодатель: Клиника Чудо Доктор
Уровень зарплаты:
от 150000 до 200000 RUR
Город:
Москва
Школьная улица 15
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

«Чудо Доктор» ― семейный медицинский центр, с 1998 года мы задаем высокие стандарты оказания медицинских услуг. Предлагаем качественную помощь детям и взрослым. Мы гарантируем пациентам услуги экспертного уровня в области диагностики, профилактики, консервативного и хирургического лечения заболеваний более чем по 40 направлениям. Клиника прошла лицензирование по всем заявленным направлениям деятельности и отвечает за качество предоставляемых услуг.

ЧТО НАДО ДЕЛАТЬ:

  • Амбулаторный прием
  • Ведение медицинской документации в электронном виде «Инфоклиника»
  • Наличие второго действующего сертификата приветствуется!
  • Оказывать квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности;
  • В соответствии с установленными правилами и стандартами назначать и контролировать необходимое лечение.

ДЛЯ НАС ВАЖНО:

  • Профессиональное медицинское образование;
  • Наличие действующего (щих) сертификата (ов) по специальности;
  • Умение пользоваться ПК;
  • Доброжелательность, профессионализм, коммуникабельность;
  • Знание Федеральных стандартов, клинических рекомендаций (протоколов лечения), прививочного календаря;
  • Опыт работы не менее 3х лет.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Оформление по ТК/РФ;
  • Заработная плата "белая", выплата дважды в месяц.
  • Стабильная и своевременная оплата труда;
  • График работы сменный;
  • Отпуск 14+14;
  • Оплата больничных;
  • Дружный коллектив профессионалов
  • Рядом с метро Римская/Площадь Ильича (2 мин/пеш).

МЫ ГАРАНТИРУЕМ:

  • Стабильную работу в клинике;
  • Обеспечение медицинской формой;
  • Комфортные, хорошо оснащенные кабинеты (современное медицинское оборудование, расходные - материалы);
  • Льготное медицинское обслуживание в клинике, включая стоматологию;
  • Бесплатные профилактические прививки;
  • Ежегодная диспансеризация;
  • Возможность обслуживания членов семьи на льготных условиях;
  • Возможность внутреннего совместительства