Москва
Обязанности:
- Самостоятельный активный поиск кандидатов по холодной базе;
- Проведение собеседований по телефонному интервью, Zoom;
- Ежедневная отчетность;
- Соблюдение регламентов работы и качества телефонных разговоров с кандидатом.
Требования:
- Опыт массового подбора персонала будет преимуществом;
- Знание источников, инструментов поиска персонала;
- Умение выстраивать свой рабочий день и работать на результат;
- Грамотная устная речь.
Условия:
- Работа в крупнейшем металлургическом Холдинге;
- Своевременная выплата ЗП;
-
Выплата вознаграждения за устроенного кандидата;
- Удаленный график работы;
- Обучение за счет компании;
- Компенсация мобильной связи;
- Последующее профессиональное развитие и перспектива карьерного роста в рамках Холдинга;