курорт Охта Парк
Мы верим в людей. В уникальность и ценность каждого. Поэтому у нас легко строить карьеру – мы делаем все для того, чтобы наши сотрудники раскрывали свои таланты.
У нас каждый сотрудник имеет возможность корпоративного обучения английскому языку, бесплатное посещение сервисов курорта для сотрудника и членов семьи, а также забота о своём здоровье, в виде ДМС.
Ваши задачи:
-
Участие в разработке годового бюджета и плана продаж; помощь в обеспечении выполнения сверхплановых показателей подразделения;
-
Разработка тарифных сеток для гостинично-коттеджного комплекса;
-
Участие в разработке акционных механик направленных на увеличение дохода;
-
Отслеживание всех локальных событий на рынке, включая деятельность конкурентов и их принципы ценообразования;
-
Ежедневное управление открытием и закрытием тарифов/квот;
-
Систематизация статистических данных и отчетов;
-
Разработка и внедрение новых решений для привлечения новых клиентов, каналов продаж, развития и сохранения отношений с имеющимися клиентами, а также рабочих контактов с конкурентами;
-
Работа в Travelline (умение создавать тарифы, открывать/закрывать продажи, внесение цен и т.д.), 1С Отель (внесение цен в календарь, отслеживание pick up на каждый день и изменение BAR, проверка статистики внесения данных гостей в систему, отчет по иностранным гостям в органы статистики), работа в СЭД в части составления приказов на тарифы, акции и других ресурсах специфики.
Мы ждем от Вас:
- Высшее образование;
- Владение методиками сбора, оценки и анализа информации;
- Знание принципов факторного анализа , ABC/XYZ и т. п.
- Продвинутый пользователь MS Excel, Power Point, 1С на уровне профессионального пользователя, желателен опыт работы с различными спец. ПО: продажи и услуги (1С Фитнес/ 1С Отель), общественное питание (IIKO, R-Keeper);
- Аналитическое мышление;
- Умение работать в режиме многозадачности;
- Ответственность в вопросах исполнения сроков и качества предоставляемой информации;
- Ориентация на результат, хорошие коммуникативные навыки, умение работать в команде.
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- График работы: 5/2 очное присутствие на курорте;
- Соц. пакет: частичная компенсация ДМС после прохождения испытательного срока, оплачиваемые отпуска и больничные;
- Корпоративный трансфер от севера города и ближайшего пригорода (м. Девяткино, пр.Просвещения, Парнас)
- Корпоративные привилегии: корпоративное обучение английскому языку, программа лояльности по сервисам курорта, тренажерный зал 2 раза в неделю, скидка у партнёров курорта.
Коллеги, просим указывать в резюме или сопроводительном письме желаемый уровень заработной платы, а также релевантный опыт.
Присоединяйтесь к нашей команде и создавайте вместе с нами незабываемые впечатления для наших гостей на Курорте «Охта Парк».
