улица Шостака 5
Крымком - динамичное и инновационное предприятие в сфере телекоммуникаций с 10-летней историей успеха. Наши сотрудники - наша основная ценность, и мы стремимся создать комфортные условия для работы и профессионального роста. Если вы хотите влиять на корпоративную культуру и управлять ключевыми процессами компании, мы ждем Вас в нашу команду.
Что нужно делать:
- Заниматься всеми тонкостями кадровой службы: организовывать и контролировать кадровое делопроизводство в полном объеме;
- Формировать и внедрять HR-стратегию компании;
-Подбирать персонал на ключевые позиции, а также разрабатывать планы по развитию и удержанию сотрудников;
- Обеспечивать соблюдение трудового законодательства и консультировать сотрудников по его вопросам;
- вести работу по созданию и поддержанию позитивного корпоративного климата;
- Участвовать в разработке и внедрении локальных нормативных актов (ЛНА) и внутренних регламентов;
- Заполнять и вести трудовые книжки, личные карточки Т2;\
- Формировать, поддерживать в актуальном состоянии личные дела и архив личных дел;
- Управление процессами аттестации и оценки персонала;
- Вести воинский учет, табели учета рабочего времени и организовывать обучение сотрудников;
- Консультирование коллег по вопросам трудового законодательства.
Мы ищем:
-Лидера, способного структурировать и выстроить HR-процессы на всех уровнях;
- Эксперта в области трудового законодательства, кадрового делопроизводства и управления персоналом;
- Человека с высшим образованием и опытом работы в HR от 1 года;
- Знающего программы 1С и MS Office (особенно Excel);
- Внимательного, ответственного и стрессоустойчивого профессионала.
Не примем, даже не уговаривайте:
- Людей, которым неинтересно работать с документами и решать сложные задачи;
- Игнорирования сроков и формального подхода к выполнению задач.
Мы обеспечим:
- Официальное трудоустройство с первого дня работы;
-Конкурентную зарплату: фиксированный оклад + бонусы за результативность;
- Возможность профессионального роста и обучения (внутренние тренинги, корпоративная библиотека);
-Дружный коллектив, где ценят вашу экспертизу и инициативы;
- Удобный и современный офис;
- Комфортные условия труда.
Какой ВЫ получите результат?
Ваши условия будут способствовать созданию команды профессионалов и развитию нашей компании. Мы ценим людей, которые готовы брать на себя ответственность и двигать компанию вперед.
