Специалист по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 09.01.2025
Работодатель: ANCOR
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы находимся в поиске Специалиста по подбору персонала в крупную производственную компанию

Обязанности:

  • Ведение полного цикла поиска и подбора персонала на открытые вакансии в направление sales (80%) - B2B продажи сложно-технического продукта, 20%- бэк-офис, инжиниринг. До 20 вакансий в работе одновременно;
  • Проведение видео-собеседований с кандидатами, очных интервью и организация дальнейших этапов конкурса: собеседование с руководителем, проверка СБ, формирование оффера, подготовка кандидата к выходу на работу;
  • Постоянная коммуникация с нанимающими менеджерами по вопросам подбора, получение ОС по кандидатам от руководителей, обсуждение профилей необходимых кандидатов и т. д.;
  • Участие в адаптации под Компанию новой CRM-системы (Хантфлоу);
  • Предоставление отчётности по проделанной работе;
  • Предоставление аналитики рынка.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Опыт подбора персонала от 1 года.

Условия:

  • Официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
  • Белая заработная плата - выплаты два раза в месяц, оплачиваемые отпуск и больничные листы;
  • Годовой бонус;
  • График работы 5/2, гибридный формат работы (2 раза в неделю удалённо);
  • ДМС, стоматология, страхование жизни;
  • Наставничество на старте, постоянный доступ к корпоративному обучающему порталу в процессе работы;
  • Возможность горизонтального и вертикального развития внутри компании.