Финансовый менеджер

Domgazobeton – МЫ компания по проектированию и строительству загородных домов из газобетона в Санкт-Петербурге и Москве! И сейчас мы в поиске менеджера финансового отдела. Самого важного отдела в компании, который обрабатывает и распределяет все денежные средства, контролирует расходы и доходы компании!

Какие задачи нужно будет выполнять:

• Отслеживание дебиторской и кредиторской задолженности;
• Поддержание и анализ таблицы с оплатами от клиентов (запрос информации от менеджеров/ бухгалтеров/ РП, проверка б/н счетов, внесение оплат);
• Ведение банк-клиентов (платежные поручения‚ банковские выписки, оплат счетов);
• Взаимодействие с банками, ответ на запросы финансового мониторинга;
• Ведение таблиц по оплатам бригадам;
• Проверка заявок на возмещение израсходованных ДС;
• Сведение ежемесячных расходов компании;
• Помощь в составлении квартальной аналитики по компании;
• Учет ТМЦ (принятие к учету, списание, перемещение).

Кого ищем?

• С опытом работы от 1 года в финансах;
• Внимательного и системного человека. Вы должны любить таблицы, все систематизировать и структурировать, уметь анализировать и планировать;
• Человека, который на ТЫ с Google -таблицами, Excel и формулами;
• Самостоятельного и кто сам может организовать свой рабочий день;
• Адаптивного к изменяющимся условиям, открытого к новым интересным задачам.

Что гарантируем мы:

• Приятный и дружелюбный руководитель;
• Научим и покажем что нужно делать, главное желание;
• Официальное трудоустройство;
• Уровень дохода обсуждаем индивидуально;
• Возможность роста в компании;
• График работы 5/2 с 10-19 либо 09-18. Один день в неделю можно работать удаленно;
• Компенсация 50% расходов на занятия спортом;
• Профессиональный молодой коллектив и доброжелательная атмосфера;
• Мы много работаем и качественно отдыхаем, поэтому у нас насыщенная корпоративная жизнь;
• Современный офис с бесплатными напитками, зонами для отдыха, капсулой для сна, душевой кабиной и массажным креслом;
• Открытое руководство. Мы ЗА, если у Вас есть свежие идеи, которые принесут пользу и прибыль компании;
• Команда профессионалов и экспертов в своем деле. Прямая коммуникация с руководителями всех направлений, без лишней бюрократии;
• Насыщенная корпоративная жизнь и большое количество корпоративов. Мы много работаем и поэтому любим качественно отдыхать;
• Лучшие сотрудники по итогам года улетают в отпуск все вместе. В прошлые разы мы отдыхали в Дубае и на Кубе.