Электромонтер по ремонту и обслуживанию охранно-пожарной сигнализации (ОПС)

Должностные обязанности

• Монтаж, наладка и техническое обслуживание систем автоматической охранно-пожарной сигнализации, автоматических установок пожаротушения, систем видеонаблюдения, систем контроля загазованности.
• Осуществление контроля за работой оборудования, находящегося в обслуживании.
• Конфигурирование устройства нижнего и среднего уровня систем АПС и АСПТ.
• Оперативное устранение неисправностей.
• Участие в регламентных работах по ремонту оборудования АПС.
• Корректировка рабочей (проектной документации), выдача замечаний.
• При необходимости, выполнение работ на высоте при наличии аттестации и инструктажа с наряд-допуском (работы проводятся на высоте не более 2,5 м).

Требования

• Среднее-профессиональное образование Электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования не ниже 4 разряда или среднее профессиональное образование (любое) и свидетельство о повышении квалификации Электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования не ниже 4 разряда с готовностью обучения на пожарную сигнализацию или удостоверение Электромонтера по ремонту и обслуживанию охранно-пожарной сигнализации не ниже 3-его разряда.
• Опыт работы от 2 лет.
• Знание принципов построения систем АСП и АСПТ.
• Умение читать электрические схемы.
• Умение работать с проектной документацией.
• Опыт работы по монтажу и наладке приборов пожарной сигнализации.
• Группа по электробезопасности (не ниже 3-й).
• Готовность к служебным поездкам (ориентировочно 40-50% по году).

Условия

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• Постоянный трудовой договор.
• Работа в г.Тюмень, разъездной характер, частые служебные поездки.
• Отпуск 28 дней+3 дня за ненормированный рабочий день.
• Полис ДМС со стоматологией, 24/7 страхование жизни и от несчастных случаев, полис выезда за границу.
• Годовое премирование по результатам деятельности компании.
• Полное обеспечение спецодеждой и СИЗ.
• Организация проживания, проезда до места работы и обратно за счет работодателя.
• Обеспечение мобильной связью.
• Компенсация питания (суточные).
• Оплачиваемое обучение в сервисно-ремонтном центре компании в Тюмени.
• Многое другое: несколько зарплатных проектов, детские подарки на новый год, реферальные программы, премирование за выслугу лет, ежеквартальные онлайн встречи сотрудников с руководством компании, наличие системы мотивации и роста для технического персонала, обучения.

Важно: срок рассмотрения отклика на вакансию до 2 рабочих дней. Мы свяжемся с вами только в случае положительного рассмотрения вашего резюме. Убедитесь в корректности указанной контактной информации.