Grow Food — группа компаний по производству и доставке готовых рационов по подписке. Мы FoodTech-проект, который с душой кормит более 22.000 клиентов в 20 городах ежедневно.
Мы яркие и динамичные и много чего успели:
- Достигнуть годового оборота в 5 млрд рублей
- Стать ТОП-1 Брендом в сегменте доставки рационов
- Объединиться в группу компаний, запустив сервис ПриЁм и розничное направление
- Сформировать команду из более 2000 сотрудников, которые горят своим делом
- Не превратиться в корпорацию и сохранить культуру новаторства, открытости и быстрого тестирования новых идей.
Наша миссия – повысить качество жизни людей, изменив подход к питанию. Мы делаем жизнь наших клиентов проще, свободнее, счастливее.
Для этого у нас есть:
- Собственное уникальное производство в Санкт-Петербурге и Москве, где трудятся над меню почти 300 поваров и бренд-шефов, технологов и инженеров
- Цифровая логистика с штатом внутренних курьеров
- Точная аналитика, которая позволяет анализировать счастье клиентов в разрезе поставщиков гречи
- Развитая продуктовая культура, которую мы применяем не только в управлении цифровыми продуктами, но и в тестировании вкусов наших блюд
- Креативная экспертиза и продакшн высокого уровня внутри компании.
Хочешь вместе с нами менять жизни людей? Тогда срочно читай описание вакансии и откликайся!
Сейчас мы в поиске Руководителя отдела казначейства.
Какие задачи будут стоять:
- Разработка финансовых стратегий в отношении движения денежных средств
- Составление прогнозов движения денежных средств и анализ ликвидности на краткосрочном и долгосрочном уровне
- Участие в автоматизации процессов работы казначейства и в разработке методологической базы бюджетирования в части БДДС
- Взаимодействие с кредитными организациями в части получения и сопровождения кредитных продуктов (банки, фонды, льготное финансирование)
- Администрирование и контроль исполнения кредитных договоров, контроль и оптимизация кредитного портфеля
Чего мы ждем от тебя:
-
Высшее финансово-экономическое образование
- Опыт работы руководителем казначейства
- Опыт привлечения финансирования
- Опыт реализации проектов по автоматизации
-
Отличное владение программами 1С, MS Excel
-
Знание Бит.Финанс будет преимуществом
-
Ответственность, инициативность, стрессоустойчивость, постоянное расширение профессиональных компетенций.
Как прийти к нам в команду?
- Пройти первую встречу с HR и обсудить опыт и навыки
- Встретиться с руководителем, который расскажет про задачи и цели должности
- Выполнить тестовое задание
- Познакомиться с CEO
- Принять job offer.
Что ты получишь:
-
Сильнейшую команду единомышленников, нацеленную на общий результат и рост
-
Проект с миссией — повысить качество жизни людей, изменив подход к питанию
-
Огромные возможности для роста (в цифрах — 60% C и C-1 сотрудников выросли в компании)
-
Возможность работать удаленно либо из офиса в Москве или Санкт-Петербурге
-
В этом году появились новые современные офисы А+ в Москва Сити (Башня Меркурий) и в центре Петербурга (БЦ Сенатор)
-
Бесплатное питание в офисе от наших сервисов
-
Развитую корпоративную культуру, совместные выезды, грандиозные тематические вечеринки, совместные спортивные мероприятия
-
Обыденно, но факт — у нас белая заработная плата и официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
