Маркетолог

Дата размещения вакансии: 18.12.2024
Работодатель: ОГКУ ЦЗН города Томска и Томского района
Уровень зарплаты:
от 40000 до 50000 RUR
Город:
Томск
проспект Фрунзе 103Д
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Разработка и реализация стратегий продвижения бренда работодателя;

  • Анализ рынка и конкурентной среды для выявления лучших практик в области маркетинга;

  • Создание контента для различных каналов коммуникации (социальные сети, корпоративный сайт, внутренние рассылки и т.д.);

  • Организация и проведение мероприятий для повышения узнаваемости бренда работодателя;

  • Взаимодействие с внутренними и внешними партнерами для реализации маркетинговых кампаний;

  • Мониторинг и анализ эффективности проведенных мероприятий и кампаний;

  • Поддержка и развитие корпоративной культуры через маркетинговые инициативы.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы в маркетинге от 1 до 3 лет, предпочтительно в области брендинга работодателя;
  • Знание современных инструментов и каналов продвижения бренда;
  • Умение разрабатывать и реализовывать маркетинговые стратегии;
  • Опыт создания контента для различных платформ (социальные сети, блоги, рассылки и т.д.);
  • Навыки организации и проведения мероприятий;
  • Аналитические способности для оценки эффективности маркетинговых кампаний;
  • Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде;
  • Креативность и инициативность и гибкость в подходе к решению задач.

Условия:

  • График работы: пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00;
  • Возможен гибкий график, обсуждается с успешным кандидатом.
  • Работа в стабильной государственной, динамично развивающейся компании;
  • Четкие и понятные задачи;
  • Лояльное руководство, готовое делиться опытом;
  • Оформление по ТК РФ;
  • Уровень дохода достойный, обсуждается на собеседовании;
  • Современный офис в центре города с дизайнерским интерьером и удобными переговорными (класс А);
  • Большая кухня с современной бытовой техникой;

  • Корпоративное обучение;
  • Квартальные и ежегодные премии;
  • Удобная парковка возле офиса;
  • Развитая и комфортная корпоративная культура без бюрократии;
  • Дополнительный отпуск 3 календарных дня (основной 28 календарных дней);
  • Комфортная зона отдыха для персонала в бэк-офисе.