Специалист по подбору персонала

Компания CEMENTUM приглашает на работу Специалиста по подбору персонала.

Роль: поиск и подбор персонала на открытые вакансии компании, организация выхода кандидатов на работу.

Обязанности:

• Наём на открытые вакансии компании: рабочие и инженеры для разработки карьеров и работы на различных участках завода;
• Получение вакансий в работу, холодный поиск кандидатов, разбор откликов, работа с реферальной программой, проведение собеседований (телефонные, видео, очные) и оценка кандидатов, организация встреч соискателей с заказчиками, предоставление обратной связи;
• Публикация объявлений в различных каналах поиска: газеты, информационные площадки, авито, hh.ru, социальные сети;
• Ведение внутренней базы кандидатов, формирование резерва в CRM;
• Ведение кандидатов до момента выхода на работу.

Требования:

• Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года;
• Знание и эффективное использование различных источников поиска;
• Опыт в холодном поиске кандидатов, ведении переговоров, параллельной работы над несколькими заявками -не менее 10;
• Грамотная устная/письменная речь;
• Коммуникабельность, настойчивость, ответственность, системность, доброжелательность, ориентация на результат, умение договариваться, любовь к людям и своей работе;
• Уверенный пользователь ПК.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ в штате нашего партнера на период реализации проекта с возможностью дальнейшего горизонтального перемещения;
• Частично удаленный формат работы;
• Социальный пакет в формате кафетерия льгот: ДМС, спорт, досуг, образование;
• Предоставляется ноутбук, мобильная связь, смартфон;

• Ценный опыт в крупном знаковом для региона динамичном проекте, лучшие практики в рекрутменте;

• Постоянные обучения, в том числе выездные тренинги;

• Система бонусирования: квартальный бонус;

• Конкурентный уровень оплаты труда.

До встречи в команде Цементум!

--

Коротко о нас:

Компания CEMENTUM - лидер в сфере разработки и внедрения устойчивых зеленых материалов и решений в строительстве.

В России работают порядка 2200 человек, действуют 4 цементных завода, 3 карьера по добыче нерудных материалов. Компания активно реализует на рынок высококачественные продукты и решения для строительства, расширяет программу защиты экологии в рамках утилизации отходов. Продвигает культуру лидерства, наставничества, проектного управления и цифровизации процессов. Мы ценим открытость, командную работу и непрерывное развитие, активно работаем в условиях изменений и трансформируем бизнес вместе с меняющимся миром.

Построй свой карьерный путь вместе с нами!