Начальник отдела кадров (с. Хандагайты, Республика Тыва)

Обязанности:

• Руководство и осуществление контроля за деятельностью подчиненных работников;
• Актуализация и разработка штатного расписания и структуры ОП;
• Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с нормами законодательства РФ;
• Достоверный и своевременный ввод и актуализация персональных данных работников;
• Ведение личных дел работников;
• Своевременное оформление приема, перевода и увольнение работников;
• Оформление приказов по личному составу, трудовых договоров, дополнительных соглашений к ним (изменение учетных сведений, условий трудовых договоров);
• Заполнение, учет, хранение трудовых книжек работников;
• Табельный учет работников;
• Первичное оформление листков временной нетрудоспособности;
• Выдача справок установленных образцов, копий документов о настоящей и прошлой деятельности работников;
• Составление кадровой отчетности;
• Ведение воинского учета;
• Сдача отчетов в СФР, Росстат, Статистика и др., а также установленной отчетности в Обществе;
• Взаимодействие с органами государственной власти;
• Консультирование руководства ОП по вопросам управления персоналом, формирования морально-психологического климата в коллективе, трудового и миграционного законодательства;
• Опыт работы с районами коэффициентами и северными надбавками.

Требования:

• Высшее образование / профильное дополнительное / повышение квалификации;
• Опыт работы от 3 лет;
• Знание компьютерных программ: MS Office, 1С УПП, ЗУП.

Условия:

• Работа в крупной стабильной компании;
• Место работы г. Кызыл, Республика Тыва (строительный объект находится в с. Хандагайты);
• Оформление по ТК РФ с первого дня работы, полностью официальная заработная плата;
• Для кандидатов из других регионов проезд и проживание за счет работодателя;
• Срочный трудовой договор на весь период строительства.