Руководитель группы новых технологий

Уральский завод металлоконструкций (UMECON) – ведущий производитель металлоконструкций и опор ЛЭП в России и странах СНГ на протяжении более 70 лет.

• Приглашаем в команду для реализации своих навыков ГЛАВНОГО ИНЖЕНЕРА.

UMECON – это команда профессионалов и основа успеха завода. Главное наше богатство - люди. В команде более 800 ориентированных на результат сотрудников, которые ежегодно проходят специальные курсы повышения квалификации, участвуют в конференциях и перенимают успешный опыт иностранных коллег.

ПРОДУКЦИЯ ЗАВОДА — это опоры линий электропередач любых типовых и нетиповых проектов напряжением, опоры освещения, металлоконструкции каркасов жилых и промышленных зданий, ангаров, дорожных ограждений, башен радиорелейной связи, стойкижестких поперечин контактной сети для РЖД, светофорные опоры, мачты освещения.

UMECON достигает оперативности выполнения заказа за счет постоянного наличия больших объемов сырья - завод хранит на своих складах неснижаемый запас металлопроката.

Требования:

• Опыт ремонтов и обслуживания промышленного оборудования;
• Общие технические знания в области механики и электрики;
• Умение читать чертежи и электрические схемы.

Обязанности:

• Организация ремонта оборудования с ПУ;
• Техническое обслуживание, пуско-наладка;
• Ремонт, наладка, настройка станков с ПУ;
• Организация закупки запасных частей.

Условия:

• Режим работы: пятидневная рабочая неделя с 8:00 до 17:00;
• Место работы: ул. Первомайская, 120;
• Возможность предоставления отсрочки от призыва (бронирование) на период работы на АО «УМЕКОН»;
• Работа на крупном стабильном производственном предприятии;
• Собственная столовая и питание по льготным ценам;
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Эффективная система наставничества и адаптации новых сотрудников;
• Социальный пакет: возможность санаторно-курортного лечения;
• Корпоративное обучение: курсы, семинары, стажировки, возможность компенсации затрат на профессиональное образование;
• Насыщенная корпоративная жизнь: спортивные мероприятия, корпоративные мероприятия, праздники, подарки для сотрудников и их детей;
• Льготы для членов профсоюза: приглашения на культурно-развлекательные мероприятия;
• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
• Возможность компенсации сотовой связи;
• Возможность получения благодарственных писем и почетных грамот от министерств и ведомств, предоставляющих меры социальной поддержки в соответствии с законодательством РФ, при выслуге лет.