UCMS Group - международная компания, предоставляющая аутсорсинговые услуги. Мы входим в ТОП-3 крупнейших компаний в области расчета заработной платы, в ТОП-5 кадрового делопроизводства и в ТОП-8 в общем рейтинге крупнейших компаний в области аутсорсинга учетных функций по итогам деятельности за 2022 год (“Эксперт РА”).
Среди наших клиентов компании BOSCH, CNN, Ehrmann, Gorenje, L`OREAL, Michelin, Hartmann, Hochland, IKEA, Halliburton, Emerson, Barry Callebaut, AVEVA.
Обязанности:
- поддержка проектов на 1С ЗУП 3.1, 1С БП (в основном 1С ЗУП);
- разработка внешних отчетов, обработок, доработка функционала 1С ЗУП 3.1;
- тестирование выполненных настроек и доработок;
- коммуникации с заказчиками (пользователями 1С), в том числе для проработки технического задания, если заказчик обратился с просьбой о доработке 1С ЗУП 3.1;
- участие в проектах внедрения 1С ЗУП 3.1. Настройка и доработка 1С ЗУП 3.1 в соответствии с требованиями заказчика.
Требования:
-
образование высшее (техническое);
-
опыт работы с платформой 1С не менее 2 лет (разработка внешних отчетов, разработка внутри конфигурации, доработка функционала, обновление нетиповых конфигураций);
-
опыт работы с управляемыми формами, понимание принципов работы 1С в режиме Тонкого, Толстого и вэб клиента;
-
опыт написания отчетов СКД;
-
аналитический склад ума, умение обосновать тот или иной подход в решении задач;
-
понимание принципов бухгалтерского учета, кадрового учета и расчета заработной платы, а также принципов работы торговых организаций;
-
умение читать и разбираться в чужом коде;
- Наличие сертификатов «1С: Специалист-консультант по внедрению прикладного решения "1С:Зарплата и управление персоналом 8"» (желательно).
Условия:
- оформление согласно Трудовому законодательству Российской Федерации;
- график работы 40 часовая рабочая неделя, с 9:00 до 18:00 по МСК времени;
- удалённая, офисная или смешанная работа (у нас есть офисы в Москве, СПб, Ярославле и Твери);
- у нас стабильный коллектив, в котором комфортно работать, средний стаж работы специалистов в компании - более 5 лет;
- возможность ротации внутри отдела для решения задач техподдержки, разработки и интеграции.
