Business Development Manager (направление ML)

Дата размещения вакансии: 20.12.2024
Работодатель: Doubletapp
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
улица Карла Либкнехта 22
Требуемый опыт работы:
не требуется

Мы — IT-компания Doubletapp.

Работаем на рынке уже 9 лет и реализовали более 100 проектов. Занимаемся полным циклом создания продуктов, разработкой передовых решений на основе больших языковых моделей и интеграции их в бизнес процессы клиентов.

Сейчас мы в поиске активного, коммуникабельного Business Development Manager, который легко находит общий язык с клиентами, выявляет их потребности и представляет возможности компании.

Какие задачи тебя ждут:

  • Формирование и реализация планов по привлечению новых клиентов и выходу на новые рынки.

  • Внесение идей по улучшению продаж и развитию бизнеса.

  • Участие в профильных конференциях для налаживания контактов с потенциальными клиентами.

  • Установление и поддержание долгосрочных взаимовыгодных отношений с партнерами.

  • Презентация кейсов, опыта и возможностей компании.

  • Выявление потребностей клиентов и согласование возможностей с командой разработки.

  • Холодный поиск и установление первых контактов с потенциальными клиентами.

  • Ведение базы контактов и CRM.

Для нас важно:

  • Успешный опыт работы в продажах или развитии бизнеса (B2B предпочтительно).

  • Развитые навыки ведения переговоров, умение находить компромиссы и достигать поставленных целей.

  • Умение расставлять приоритеты и эффективно планировать рабочее время.

  • Опыт работы в условиях многозадачности.

Будет плюсом:

  • Базовое понимание процессов разработки или принципов машинного обучения.

Что мы предлагаем:

  • Возможность трудоустройства в аккредитованной ИТ-компании России;
  • Конкурентоспособную зарплату и бонусы за результаты.

  • Гибкий график, офис в центре Екатеринбурга, либо возможность удаленной работы на территории РФ;
  • Участие в профильных конференциях и курсы повышения квалификации за наш счёт;
  • Компенсация занятия английским языком;
  • Performance Review с пересмотром заработной платы два раза в год;
  • Драйвовый и дружный коллектив, который всегда готов поделиться огромным опытом, и команда, всегда готовая прийти на помощь;
  • Заботу о здоровье: больничный бюджет, который можно тратить на любые виды лечений и лекарств.