Обязанности:
- Осуществление общего руководства, организации и контроля за деятельностью отдела по планированию ремонтов
- Осуществление методической поддержки в техническом руководстве по эксплуатации оборудования подразделений Компании
- Ведение контроля за разработкой организационно-технических мероприятий по эксплуатации оборудования, проведению испытаний и ревизии эксплуатационного оборудования, а также ремонта в соответствии с графиками плановых предупредительных работ, с учетом требований правил охраны труда и промышленной безопасности
- Контроль учета расхода нормируемых расходных материалов, принимать меры по недопущению сверхнормативного расхода, разрабатывать мероприятия по снижению норм расхода
- Анализ работы оборудования за прошедший период, вести контроль над выполнением плановых ремонтных работ и технического обслуживания
- Контроль разработки и составление заявок на материально-техническое снабжение ремонтных работ по оборудованию
- Контроль эффективности расходования материалов и ТМЦ при проведении ремонтных работ
- Организация формирования бизнес-плана на следующий год
- Осуществление контроля за расходом бюджета отдела главного механика
- Обеспечение ведения реестров по простоям и ремонтам оборудования и самоходной техники
Требования:
- Высшее образование, Горные машины и оборудование
-
Стаж работы на инженерно-технических должностях на горнодобывающих предприятиях не менее 3-х лет (Ведущий инженер по планированию ремонтов, Ведущий инженер по ППР и др.)
-
Знание методик по обслуживанию, ремонту оборудования, знание правил эксплуатации оборудования. Навыки ведения учета, контроля, списания ТМЦ
-
Навыки расчета потребности нормируемых материалов, формирования бизнес-плана, подготовка материалов для план-факторного анализа
-
Навыки в работе с 1C ERP, 1C УАТ
Microsoft Office (Word, Excel-продвинутый, PowerPoint, Project, Power Query), Интернет, электронная почта
-
Обязательно: знание устройства отечественной и импортной техники КАМАЗ, УРАЛ, ГАЗ, ТАТРА, КАМАЦУ, САТ, BOMAG, КАТО и китайские аналоги.
Условия:
- Вахтовый метод работы 2 месяца через 2 месяца в районе Крайнего Севера, Усть - Камчатский район
- Официальное трудоустройство. Стабильная и конкурентоспособная заработная плата + премиальное вознаграждение по итогам года
- Оплата проезда от места жительства до места работы и обратно в период междувахтового отдыха
- Проживание в мобильном вахтовом поселке, 3-х разовое питание за счет работодателя
- Обеспечение сезонными комплектами спец. одежды, спец. обуви и СИЗ
- Полный социальный пакет, предусмотрены все гарантированные действующим законодательством льготы и надбавки (предоставление дополнительных отпусков и надбавок за работу во вредных условиях и за работу в районах Крайнего Севера, оплата переработок, больничных и т.д.)
- Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства, современное оборудование и технологии