Менеджер проектов

Дата размещения вакансии: 25.12.2024
Работодатель: Rolling Moto
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Колодезный переулок 3с4
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

«Rollingmoto» — является известнейшим брендом в России: это крупнейший мотосалон московского региона и целая сеть специализированных магазинов в различных городах страны. Наши специалисты досконально знают мототехнику, и способны помочь определится с выбором необходимого аппарата, взять на себя задачи по ремонту, техобслуживанию, модернизации и настройке.

Команда «Rollingmoto» — это актив нашей компании. У нас есть все возможности карьерного развития для каждого сотрудника.

В связи с расширением штата мы в поисках Менеджера Проектов!

Обязанности:

  • Разработка и согласование с заказчиком и руководством концепции, целей и основных этапов проекта (примеры активных проектов: поиск нового склада, подготовка к участию в выставке, маркировка товаров в системе «Честный знак», it-поддержка внутренних клиентов);
  • Планирование работ по проекту и их оперативная корректировка в случае необходимости;
  • Организация проектных работ в соответствии с планом, координация действий между участниками, контроль выполнения в заданный срок и с требуемым качеством;
  • Контроль расходов по проекту в соответствии с утверждённым бюджетом;
  • Ведение документооборота по проекту;
  • Подготовка и проведение презентации проекта;
  • Своевременное выявление рисков и реагирование на изменяющуюся обстановку.

Требования:

  • продвинутый пользователь ПК;
  • опыт администрирования Bitrix24 приветствуется;
  • опыт управления проектами (от формулирования цели до достижения результата);
  • знание иностранного языка (английский или немецкий язык) приветствуется;
  • личная ответственность, хорошая память и внимание, аналитический склад ума, умение переключаться между задачами, навык взаимоуважительного общения;
  • опыт личных продаж (на рынке мото-технике будет преимущество).

Условия:

  • компания находится м. Преображенская площадь/м. Сокольники;
  • график работы 5/2;
  • заработная плата 2 раза в месяц;
  • корпоративное обучение, скидка для сотрудников на продукцию компании.