Чита
GV Gold входит в десятку крупнейших золотодобывающих компаний России. Осуществляет геологоразведочные и добычные работы в двух регионах: Иркутской области и Республике Саха (Якутия).
Требуется Начальник ОТК на новый ГОК «Светловский» с опытом работы от 3-х лет на аналогичной должности.
Зоны ответственности и задачи:
- Осуществление технического контроля за ведением технологического процесса в соответствии с картой технологического контроля;
- Организационное обеспечение работы отдела технического контроля;
- Ведение учетной и технической документации по результатам работы;
- Осуществление рациональной расстановки работников ОТК на рабочих местах для обеспечения полного контроля за работой ЗИФ.
- Ведение учета движения золотосодержащей продукции в ЗПК: взвешивание, упаковка, отгрузка готовой продукции (золото в слитках) на аффинажные заводы.
- Контроль работы авто весовой.
Квалификация успешного кандидата:
- Опыт работы в технологической подготовке производства на инженерно-технических должностях не менее 3 лет;
- Высшее профильное образовании (горный инженер);
- Уверенный пользователь ПК.
Наше предложение:
- Место работы: Горно-обогатительный комбинат, р-н г. Бодайбо, Иркутской области;
- График работы: вахтовый 2/2;
- Своевременные выплаты без задержек каждые 2 недели. оплачиваемая межвахта;
- Возможности увеличить свой доход для каждого сотрудника: премирование по итогам года, бонусы за личную эффективность (конкурс «лучший по профессии»);
- Оплата 100% стоимости проезда из любого региона, полная компенсация медицинского осмотра;
- Комфортное бесплатное проживание в современном вахтовом поселке: благоустроенные общежития; столовая, баня, прачечная, спортивные площадки и спортзал, медпункт, магазин, мобильная связь и Wi-Fi;
- Обеспечение спецодеждой, средствами индивидуальной защиты;
- Качественное и разнообразное комплексное питание (для покрытия расходов на питание выплачивается надбавка к заработной плате);
- Современная техника и оборудование, контроль исполнения требований охраны труда и техники безопасности;
- Дружный коллектив, профессиональный и уважающий руководитель, программы обучения, повышения квалификации, развития карьеры.