Самара
Aston – аутсорсинговая IT-компания, разрабатывает программное обеспечение на заказ и оказывает услуги IT-аутсорсинга предприятиям, организациям и стартапам.
Приоритетные направления – финансовые технологии, телеком, ритейл и другие. Среди наших клиентов – компании Тинькофф, Х5 Retail Group, Банки.ру, ВТБ Банк, Альфа Банк, Цифра и другие.
Чем предстоит заниматься?
- разрабатывать сложную бизнес-логику на PL/SQL;
- разрабатывать приложения на Delphi;
- участвовать в выработке решений по реализации задач совместно с командой;
- устранять технический долг;
- решать инциденты и консультировать в качестве 3-й линии поддержки;
- проводить код-ревью.
Чего мы ждем от специалиста?
- опыт работы в роли DB Developer от 1,5 лет;
- опыт работы с Oracle 11g/12c: SQL, PL/SQL, написание пакетов и других элементов хранимой логики, применение аналитических и групповых функций, работа с коллекциями, объектами и очередями (OAQ);
- опыт работы с Delphi 7/XE: работа с СУБД, разработка GUI, работа с интерфейсами, использование Win32 API, трехуровневая архитектура, MIDAS, опыт применения компонентов DAO и ODAC для работы с СУБД;
- опыт работы с большими объемами данных;
- опыт оптимизации запросов и процедурного кода;
- опыт работы с XML, XSLT, JSON, HTML;
- опыт работы с веб-сервисами (WSDL, SOAP, REST);
- опыт работы с PostgreSQL или желание работать с данной СУБД;
- опыт работы с Camunda, Platformeco (оркестраторы процессов) или желание научиться разрабатывать на этих платформах;
- опыт работы с Kafka;
- опыт разработки в условиях поддержки корпоративной информационной системы;
- опыт работы с версионной системой GIT;
- опыт работы с PL/SQL Developer, SQL Developer, TOAD, pgAdmin, DBeaver, SQLPlus, Team Foundation Server (TFS), GITExtensions;
- опыт работы в команде;
- навыки работы в ELK stack (Kibana, Elasticsearch);
- знание теории и опыт проектирования баз данных;
- знание паттернов разработки и опыт рефакторинга;
- навыки чтения чужого кода и восстановления логики работы по существующему коду;
- теоретический и практический опыт работы по методологиям Agile (SAFE, Scrum, Kanban);
- умение читать UML и ER-диаграммы.
Что мы предлагаем?
Хорошая зарплата
- размер зарплаты обсуждаем отдельно с каждым кандидатом;
- доплачиваем за менторство, ведение обучающих курсов, ревью проектов и участие в других профактивностях компании.
Развитие в профессии
- долгосрочные проекты от российских заказчиков;
- возможность выбирать или менять проект и пробовать себя в новых направлениях;
- прозрачная система Performance Review;
- ментор на все время работы в компании.
Комфорт и свобода
- свободный релокейт между офисами компании;
- возможность выбирать формат работы: удаленный, из офиса или гибридный;
- комфортные офисы в городах-центрах разработки;
- поэтапная система адаптации новых сотрудников.
Обучение
- корпоративный портал с материалами для изучения любого нового стека и повышения уровня по своей специальности и не только;
- участие в технических митапах и конференциях в качестве гостя и спикера.
Социальный пакет
- медицинская страховка (+стоматология);
- частичная компенсация спортивных абонементов;
- компенсация расходов на оплату коворкинга;
- 3 sick-days в год;
- оплачиваемый бенч;
- оплачиваемый отпуск 28 дней в году;
- оплачиваемые больничные.
Корпоративная жизнь
- корпоративы и тимбилдинги;
- детские праздники и мастер-классы с подарками и сладостями для семей сотрудников.
Адреса наших офисов
- г. Москва, БЦ “Башня Империя”, 50 этаж, офис 13/Пресненская набережная 6, строение 2;
- г. Санкт-Петербург, БЦ “Ренессанс Холл”, 8 этаж, 801/Владимирский проспект, 23;
- г. Казань, улица Н. Ершова, 76/1, офис 213;
- г. Нижний Новгород, ул. Белинского, д. 49, 1 этаж, офис Aston;
- г. Ростов-на-Дону, улица Текучева, 246, 3 этаж.