Старший бренд-менеджер

Дата размещения вакансии: 26.12.2024
Работодатель: Manpower
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Manpower и наш партнер - крупная FMCG-компания, ищут в свою команду "СТАРШЕГО БРЕНД-МЕНЕДЖЕРА".

Обязанности:

  • Формирование и реализация стратегии развития бренда.

  • Формирование планов по R&D, контроль их выполнения, включая доведение продуктов до потребителя.

  • Организация и проведение количественных и качественных исследований, анализ их результатов, подготовка и реализация мероприятий на основании полученных данных.

  • Подготовка, создание и запуск активностей по развитию и продвижению брендов, анализ эффективности активностей.

  • Формирование прогнозов продаж, постановка целей по дистрибуции, формирование задач по мерчендайзингу, контроль выполнения поставленных целей.

  • Формирование ценообразования в каналах продаж.

Требования:

  • Высшее образование по направлениям "Экономика" / "Маркетинг" в государственном вузе.

  • Уверенный пользователь ПК: MS Office, опыт работы с данными Nielsen, GFK, TNS.

  • Владение английским языком на уровне не ниже Intermediate.

  • Опыт работы на аналогичной должности в крупных FMCG-компаниях не менее 3-х лет.

  • Опыт создания новых продуктов/категорий и вывод их на рынок (от идеи и R&D до постановки продукта на полки).

  • Опыт создания ATL-активностей (включая рекламные ролики), Digital, SMM кампаний. Знание поставщиков услуг и принципов работы с ними.

  • Опыт работы с исследовательскими агентствами, проведения количественных и качественных маркетинговых исследований, знание поставщиков исследовательских услуг.

  • Опыт организации и проведения кастомизированных трейд-маркетинговых активностей и BTL-мероприятий, знание поставщиков рекламных услуг и принципов работы с ними.

  • Отлично развитые презентационные и коммуникативные навыки, опыт проведения презентаций для групп от 20 человек.

  • Нацеленность на результат, аналитический склад ума.

Условия:

  • Достойная "белая" заработная плата и привлекательный компенсационный пакет.

  • Офисный формат работы.

  • Работа в сильной команде профессионалов.

  • Возможность решать интересные задачи и развивать сильный бренд, имея для этого необходимые ресурсы.