ГИП / Главный инженер проекта

Дата размещения вакансии: 05.01.2025
Работодатель: Бюро Музейной Сценографии Метаформа
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
набережная Обводного канала 199-201
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

- Осуществление технического руководства проектными работами при реализации музеев и социо-культурных пространств (разделы АР, Мультимедиа, ЭОМ, КД);

- Подготовка заданий на проектирование для разработки проектно-сметной и другой технической документации;

-Распределение заданий между специалистами смежных разделов и субподрядчиками;

- Формирование заданий субподрядными организациями на выполнение поручаемых им работ и обеспечение этих организаций необходимыми исходными данными, а также контроль сроков и качества выполнения ими работ;

- Подготовка календарного графика проекта, ведение и контроль выполнения этапов и сроков проекта;

- Подготовка данных для заключения договоров с Заказчиками на разработку проектно-сметной и изыскательной документации, в том числе обоснования договорных цен;

- Подготовка заданий на проектирование инженерных изысканий для разработки проектно-сметной и другой технической документации;

- Решение вопросов, возникающих в процессе разработки документации;

- Проведение согласования проекта в органах экспертизы (в том числе подготовка заявок и комплекта документации, координация работ по снятию замечаний);

- Организация работы по устранению обнаруженных дефектов проектно-сметной и другой технической документации;

- Согласование обоснованных отступлений от действующих норм, правил, инструкций с органами гос. надзора и другими организациями;

- Участие в совещаниях с представителями Заказчика и других организаций;

- Ведение деловой переписки в рамках проекта.

Требования:

- Высшее техническое образование;

- Опыт проектирования объектов различного функционального назначения;

- Знание действующей нормативно-технической документации;

- Опыт согласования проектов;

- Уверенный пользователь ПК (MS Оffice, AutoCad, Revit).

Условия:

- Фиксированный оклад + бонусы. Итоговая мотивация обсуждается индивидуально с финальными кандидатами с учетом их пожеланий к размеру будущего заработка;

- Гибкое начало и окончание рабочего дня, возможен гибридный график;

- ДМС после испытательного срока;

- Работа с топовыми, интересными проектами и компаниями;

- Корпоративное обучение;

- Обучающие и рабочие поездки по России и за рубеж (Китай, ОАЭ).