Руководитель проекта перевода бухгалтерского учета

Единый Центр Обслуживания «ГСП-Центр» – это инновационная площадка, объединяющая экспертизу финансового, кадрового и бухгалтерского сопровождения компаний Холдинга АО «Газстройпром». Мы являемся частью крупнейшей строительной компании России и генерального подрядчика ПАО «Газпром».

В связи с запуском проекта Единого Центра Обслуживания в Уфе, приглашаем в команду опытного Руководителя проекта перевода бухгалтерского учета.

Основные задачи:

• Организация и перевод функций бухгалтерского учета группы компаний в Единый центр обслуживания;

• Соблюдение графика перевода функции в ЕЦО;

• Внедрение и расширение информационных систем в области учета,
  отчетности и документооборота;

• Автоматизация и цифровизация процессов, написание функциональных
  требований и технических заданий;

• Описание и оптимизация бизнес процессов;

• Взаимодействие с производственными и сервисными компаниями,
  функциональными службами и структурными подразделениями с целью
  перевода функции в ЕЦО;

• Разработка методик, внедрение правил и процедур, разработка KPI по
  блоку бухгалтерский и налоговый учет;

• Формирование команды Центра бухгалтерского учета;

• Проведение работы по сокращению операционных расходов на
  осуществление бухгалтерской функции в рамках группы компаний.

Требования:

• Образование высшее экономическое;

• Опыт работы на руководящих должностях финансовой службы (главный
  бухгалтер, заместитель, начальник отдела). Опыт работы в холдинговых
  компаниях, в компаниях с централизованной бухгалтерией как
  преимущество;

• Знание экономики и организации производства;

• Знание законодательства в области бухгалтерского учета, отчетности и
  налогообложения;

• Знание программ на платформе 1С, систем электронного
  документооборота, опыт практического применения;

• Хорошее владение Microsoft Office: Excel (сводные таблицы; формулы;
  диаграммы), Word (подготовка документов), PowerPoint (желательно);

• Организаторские навыки, умение работать в команде;

• Персональная ответственность за результат;

• Инициативность, умение работать в многозадачном режиме.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня;

• Достойную заработную плату с прозрачной системой мотивации и дополнительные выплаты к отпуску;

• Годовую премию по результатам работы;

• Возможность профессионального роста и участия в масштабных проектах федерального уровня;

• Заботу о вашем здоровье: расширенная ДМС-программа для сотрудников;

• Современный офис премиум-класса в центре Санкт-Петербурга с продуманной инфраструктурой;

• График работы: 5/2.

Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью крупнейшего строительного холдинга!