Руководитель финансового отдела

Дата размещения вакансии: 08.01.2025
Работодатель: ГК ВИЗАВИ Консалт
Уровень зарплаты:
от 350000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В международную компанию – лидер по производству стальной и пластиковой упаковки

Приглашается Руководитель финансового отдела.

Обязанности:

  • Подготовка ежемесячных прогнозов (PL, CF прямой и косв, BS), бюджетирование;
  • Проведение анализа хозяйственной деятельности (сравнение факта с бюджетом и с прошлым периодом, факторный анализ, анализ чувствительности и т.п.) и выработка рекомендаций по корректирующим мерам;
  • Подготовка финансовой презентации к совещанию СЕО (ежемесячно);
  • Управление кредитной политикой группы компаний (владелец процесса)
  • Мониторинг величины оборотного капитала и оборачиваемости капитала, разработка мероприятий по их оптимизации;
  • Анализ финансового положения конкурентов и партнеров по мере необходимости;
  • Управление ликвидностью группы компаний (cash management);
  • Коммуникация с банками в связи с управлением кредитным портфелем и другими формами взаимодействия;
  • Контроль за выполнением банковских ковенантов;
  • Инвестиционная модель, контроль исполнения инвестиционного бюджета, интеграция активов в группу компаний по мере необходимости.

Требования:

  • Высшее экономическое/финансовое образование;
  • Опыт работы в сфере финансов от 5 лет, на аналогичной должности – не менее 2 лет;
  • Знание принципов консолидации имеет Group level view;
  • Опыт в управляющей (или головной) организации группы компаний;
  • Знание бухгалтерского учета (РСБУ и МСФО);
  • Отличное владение 1С, Excel, продвинутые навыки работы в Power Point;
  • Опыт работы в аудиторско-консалтинговых компаниях, крупных ТНК, а также наличие международных квалификаций будет являться преимуществом;
  • Отличные управленческие и коммуникационные навыки;
  • Английский язык – Продвинутый уровень.

Условия:

  • Стабильная заработная плата +Премия по результатам года;
  • Перспективы профессионального развития в крупной российской компании;
  • Оформление в полном соответствии с ТК РФ;
  • Корпоративное обучение:
  • ДМС с первого дня работы;
  • Добровольное страхование от несчастных случаев (покрытие весь мир 24 часа в сутки);
  • Мобильная связь в соответствии с политикой компании;
  • Место работы: г. Москва, Home office, 1-2 дня в неделю – коворкинг, короткие командировки в Кострому (не чаще 1 раз в месяц);
  • Режим работы: 5/2.