О компании:
Мы — динамично развивающаяся сеть студий фитнеса и растяжки, где забота о здоровье, красоте и комфорте наших клиентов стоит на первом месте. Наша команда — это профессионалы, объединенные общей целью: помогать людям достигать гармонии тела и духа. Мы ищем энергичного, инициативного и творческого HR-менеджера, который станет частью нашей команды и поможет нам расти и развиваться!
Что мы предлагаем:
• Работа в молодой, амбициозной команде, где ценится вклад каждого сотрудника.
• Возможность профессионального роста и развития.
• Гибридный формат работы (преимущественно онлайн).
• Бесплатное посещение наших студий и корпоративные скидки.
• Конкурентная заработная плата и прозрачная система бонусов.
Основные обязанности:
• Полный цикл подбора персонала: от составления профиля вакансии до адаптации новых сотрудников (тренеры, администраторы, менеджеры и другие специалисты).
• Разработка и внедрение программ адаптации, обучения и мотивации сотрудников.
• Создание и поддержание комфортной атмосферы в коллективе, развитие корпоративной культуры.
• Ведение кадрового документооборота совместно с бухгалтерией.
• Проведение регулярных опросов удовлетворенности сотрудников и разработка инициатив по улучшению условий труда.
• Организация корпоративных мероприятий, тимбилдингов, конкурсов и других активностей для команды.
• Участие в разработке стратегии развития персонала компании.
Наши ожидания от кандидата:
• Опыт работы в HR от 2 лет (опыт в сфере фитнеса или wellness-индустрии будет преимуществом).
• Знание современных инструментов подбора персонала, оценки кандидатов и мотивации сотрудников.
• Отличные коммуникативные навыки, умение находить подход к разным людям.
• Навыки работы с кадровой документацией (знание ТК РФ будет плюсом).
• Инициативность, ответственность и желание развиваться вместе с компанией.
• Любовь к командной работе!
Условия работы:
• График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00 (возможны гибкие часы).
• Конкурентоспособную заработную плату (фикс + бонусы)
• Выплата 2 раза в месяц
• Возможно работать удаленно (70% времени)
Как откликнуться:
Если вы хотите стать частью нашей команды, отправьте свое резюме с пометкой "HR-менеджер". В сопроводительном письме расскажите немного о себе и своем опыте, а также о том, почему вы хотите работать именно с нами.
Мы ждем вас в нашей команде! Вместе мы сделаем этот мир здоровее, счастливее и гибче!
