Менеджер по подбору персонала удаленно/ Начинающий специалист

Дата размещения вакансии: 08.01.2025
Работодатель: SVOЁ
Уровень зарплаты:
от 80000 до 120000 RUR
Город:
Кемерово
Требуемый опыт работы:
не требуется

Что нужно будет делать?

  • Осуществление подбора персонала в компанию с использованием современных методов поиска и отбора;
  • Анализ резюме претендентов и первичного
    отбора кандидатов;
  • Организация собеседований кандидатов на вакантные должности;
  • Сопровождение процессов в компании по вопросам подбора персонала.

Что важно для нас?

  • Полная готовность приступить к стажировке;
  • Опыт в подборе персонала будет большим преимуществом;
  • Умение использовать различные инструменты
    рекрутинга в своей работе;
  • Отличные коммуникативные навыки, инициативность и главное: Желание развиваться в сфере HR.

Что мы предлагаем?

  • Удаленный формат работы 10:00-20:00 (UTC+7);
  • Реальный уровень дохода от 100.000₽ + в первый месяц;
  • Конкурентоспособную заработную плату + систему бонусов;
  • График работы 5/2;
  • Обучение, возможность расти профессионально вместе с компанией;
  • Возможность выстроить отдел HR с нуля и реализовать себя, как профессионала внутри компании.

Если Вы готовы участвовать в конкурсе на вакансию - отправляйте свое резюме и ОТКЛИК!